정부가 최근 9개월째 감소하고 있는 청년층 고용과 비수도권의 빈 일자리 해소를 위한 맞춤 정책을 추진한다.

기획재정부와 고용노동부는 10일 정부서울청사에서 '제8차 일자리전담반 회의'를 열어 청년층 고용 강화 및 지역 인력부족 문제 등에 대한 대응방안을 논의했다.

방기선 기재부 1차관은 "고졸 및 대학재학 청년들의 취업역량 제고를 위해 일 경험기회 제공과 맞춤형 고용서비스를 지속 강화하겠다"고 밝혔다.

또 "산업구조 변화에 대응해 유망·신산업 인재를 적극 양성하겠다"며 "쉬는 청년에 대한 실태분석 및 정책과제 발굴도 추진하겠다"고 했다.

지방의 빈 일자리에 대해 회의 참석자들은 지역마다 산업 및 인구구조 등 특성이 달라 인력 부족에 대한 원인도 상이할 수밖에 없다고 지적했다. 여기에 맞춰 지역 일자리 문제 해결을 위한 맞춤형 정책이 필요하다는 데 의견을 같이했다.

정부는 올해 2차례에 걸쳐 발표한 빈일자리 해소방안의 후속조치를 이행하면서 지역별로 대응방안을 점검하고 과제를 발굴하기로 했다.

방 차관은 청년고용과 지역 빈 일자리 해소의 연계를 시사했다. "열악한 지역 등에서는 근로자 고령화와 함께 청년을 중심으로 한 인력난이 더욱 심각한 상황"이라는 게 그의 설명이다.

방 차관은 "청년들이 지역 일자리에 유입될 수 있도록 관계부처와 지자체 등이 직접 참여해 빈 일자리 과제를 발굴하고 지역 수요에 맞는 지원 방안을 논의할 계획"이라고 말했다.

이성희 고용부 차관은 "비수도권 지역은 산업 전환과 지방거점도시 쇠락 등으로 인구 유출이 지속될 경우 인력난이 더욱 가중될 것으로 예상된다"고 말했다. 또 "오늘 논의를 기점으로 지역 단위에서의 양질의 일자리 창출을 위한 범정부 차원의 구체적인 방안이 마련·추진된다면 6대 국정목표 중 하나인 '어디서나 살기 좋은 지방시대'를 달성하는 데 기여할 수 있다고 생각한다"고 밝혔다.

통계청이 지난 9일 발표한 '2023년 7월 고용동향'에 따르면 15~29세 청년층 취업자는 9개월 연속 감소를 나타냈다. 특히 지난 2021년 2월 이후 29개월 사이 가장 큰 폭(13만8000명↓)으로 줄었다. 올해 상반기 20대 후반 고용률은 0.9%포인트(p) 상승했다. 그러나 대학 재학 중이거나 초기 구직단계인 20대 초반의 취업자 수는 감소했다.