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금융>은행
은행들 지난달 中企대출 감소…보신주의 타파 '공염불' 하나은행 가장 소극적

금융권 보신주의를 타파하라는 정부의 엄명에도 일부 은행들은 중소기업 대출을 되레 줄였다. 보신주의 타파의 핵심은 중소기업 대출 확대다. 15일 금융권에 따르면 국민, 신한, 우리, 하나, 외환, 농협은행 등 6개 시중은행의 지난달 중소기업대출 증가액은 5268억원으로, 7월의 6883억원보다 오히려 줄어들었다. 그 감소폭은 24%에 달한다. 지난달 중소기업대출 증가액은 올해 1~8월 평균인 6233억원에도 훨씬 못 미치는 수치다. 지난 7월 26일 박근혜 대통령이 경제장관회의에서 금융권 보신주의의 타파를 처음으로 제기하고, 이후 중소기업인들과의 만남 등에서 수차례 이를 강조했다. 그러나 은행들의 중소기업대출 증가액은 되레 줄었다. 특히 국민은행은 지난달 중소기업대출을 1013억원이나 축소했고, 농협은행의 감소액도 659억원에 달한다. 올해 들어 중소기업대출에 가장 소극적인 은행은 '하나은행'이다. 6개 은행의 중소기업대출액은 올해 들어 8월까지 4조9860억원 증가했지만, 하나은행의 대출액은 1043억원 늘어나는데 그쳤다. 월별로 보면 매달 130억원 증가한 셈이다. 국민은행도 이와 비슷한 수준인 132억원에 불과하다. 중소기업 대출 대신 은행들이 전력을 기울인 곳은 '주택담보대출'과 '자영업자대출'이었다. 지난달 6개 시중은행의 주택담보대출은 무려 4조1565억원 급증했으며, 자영업자대출도 1조3151억원 늘어났다. 주택담보대출과 자영업자대출 모두 올해 들어 최고 수준이다. 중소기업대출 대신 두 대출에 전념한 셈이다. 자영업자대출의 경우 올해 1~8월 월평균 증가액이 1조24억원에 달해 중소기업대출 증가액(6233억원)의 두 배에 가까웠다. 시중은행 관계자는 "주택담보대출은 담보가 확실한데다 연체율도 낮아 은행들이 가장 선호하는 대출"이라며 "자영업자대출은 건별 대출규모가 작아 리스크가 중소기업대출보다 훨씬 낮다"고 전했다.

2014-09-15 09:12:36 김민지 기자
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"고객 아이디어로 상품·서비스 만든다"…신한銀 , '아이디어 공모전' 시상식 열어

신한은행이 고객의 아이디어를 활용해 상품과 서비스를 만든다. 14일 신한은행은 고객과 함께 상품과 서비스를 만들어내는 '2014 고객 아이디어 공모전' 시상식을 진행했다고 밝혔다. 올해로 8회째를 맞는 이번 공모전은 통일, 은퇴, 사회공헌, 지역특화, 문화컨텐츠 등 5가지 주제를 열렸다. 신한은행은 제안된 아이디어의 창의성과 완성도와 현실성 등을 평가해 수상자를 선정했다. 대상은 통일에 대한 국민의 공감대 형성과 통일금융에 대한 아이디어를 수준 높은 스토리텔링 기법으로 제안한 장유린(회사원)씨가 차지했다. 최우수상은 문화컨텐츠 주제로 상품화가 가능한 아이디어를 제안한 김영석, 채명숙 팀(대학생)과 박태근, 정윤식 팀(대학생)이 선정됐다. 수상자에게는 상패와 소정의 상금이 지급되며, 앞으로 제안 아이디어에 대한 상품 개발 시 시장분석과 상품개발과정에 제안자가 직접 참여해 진행하게 된다. 신한은행 관계자는 "고객 아이디어 공모전은 고객과 신한은행이 함께 상품과 서비스를 만들어 내는 뜻 깊은 행사로, 회를 거듭할 수록 제안 건수와 수준이 높아지고 있다"며 "공모전에 참여한 고객님께 다시 한 번 감사의 인사를 드리고 내년에도 고객과 함께하는 공모전을 준비하겠다"고 말했다.

2014-09-14 14:51:34 백아란 기자
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외환銀, 노조 직원 898명 징계 대상…사상 최대 규모 '강경대응'

하나은행과의 조기통합 추진으로 노사 갈등을 빚고 있는 외환은행이 노조에 채찍을 꺼내들었다. 14일 금융권에 따르면 외환은행은 임시조합원 총회 참석과 관련한 노동조합원 898명을 인사위원회에 회부, 오는 18일부터 24일까지 징계심의에 착수키로 했다. 외환은행 관계자는 "현재 서면으로 징계 대상자들의 소명을 받고 있다"며 "인사위에 직접 출석해 진술하겠다는 사람도 있어 심의 기간이 길어질 것"이라고 말했다. 단일 사안으로 약 900명의 직원이 인사위에 넘겨져 징계를 받는 경우는 이번이 처음이다. 이는 은행권 사상 최대 규모로, 닷새에 걸친 인사위 개최도 이례적이다. 징계 사유는 은행 인사규정과 취업규칙에 근거한 업무지시 거부, 업무 방해, 근무지 무단 이탈 등이다. 앞서 이들은 지난 3일 외환은행 노조가 개최하려다 무산된 임시 조합원 총회에 참석했거나 참석을 위해 자리를 비웠다. 외환은행 측은 임시조합원 총회가 쟁의조정 기간 중의 쟁의행위로 불법이라는 주장이다. 또 법무법인의 의견을 수 차례 직원에게 공지했는데도 자리를 비운 것은 용납할 수 없다는 입장이다. 실제 김한조 외환은행장은 이날 연합뉴스와 인터뷰에서 "전체 직원의 10%가 근무지를 무단으로 이탈한 것은 정상적인 조직에서 있을 수 없는 일"이라며 "이를 가만히 덮고 넘어가면 조직의 기강이 무너진다"고 강조했다. 이와 함께 이번 대규모 징계를 계기로 조직 분위기를 다잡고, 조기통합에 반발하는 노조를 협상 테이블로 끌어들이겠다는 복안이다. 반면 노조 측은 해당 총회가 단체협약 조항에 따른 정상적인 노조활동에 해당하므로 이번 징계가 부당하다고 반발하고 있다. 김근용 외환은행 노조위원장은 "이번 대규모 징계조치는 은행측이 2.17 노사정합의에 반하는 조기통합을 강행하면서 이에 필요한 노조의 동의를 얻지 못하자, 노동조합을 와해시킬 목적으로 취하는 조치라고 밖에 해석할 수 없다"고 지적했다. 김 위원장은 이어 "경영진이 진정 노동조합과의 대화와 타협을 원한다면 징계절차를 중단해야 한다"며 "대규모 징계는 노조 파괴 공작으로 규정해 전면 투쟁에 나설 것"이라고 말했다. 한편 하나·외환은행은 지난달 19일 '통합을 위한 양행 은행장 선언식'을 열고 조기통합을 공식화했다.

2014-09-14 14:40:53 백아란 기자
6월말 은행지주사 BIS총자본비율 13.86%…"대부분 양호"

지난 2분기 국내 은행지주회사들의 BIS총자본비율이 전 분기보다 소폭 상승한 것으로 나타났다. BIS기준 기본자본비율과 보통주자본비율 등도 모두 상승한 가운데 대부분의 은행지주사가 양호한 수준을 유지했다. 금융감독원은 6월말 기준 은행지주사의 BIS기준 총자본비율은 13.86%로 지난 3월 말 대비 0.27%포인트 상승했다고 14일 밝혔다. 6월말 기본자본비율과 보통주자본비율은 각각 11.45%, 10.63%로 전 분기보다 각각 0.29%포인트, 0.30%포인트 올랐다. 금감원 관계자는 "대부분 은행지주회사의 BIS기준 자본비율이 전 분기 말보다 상승하면서 계량평가 1등급 기준을 충족했다"라며 "양호한 수준을 유지했다"고 설명했다. 계량평가 1등급은 BIS기준 총자본비율 10.0%, 기본자본비율 7.5%, 보통주자본비율 5.7% 이상을 충족하는 수치를 말한다. JB금융지주의 6월 말 기본자본비율만 7.17%로 1등급 기준을 밑돌았다. 이 기간 보통주자본은 2분기 순이익 등의 영향으로 전분기보다 4000억원 늘어난 121조2000억원을 기록했다. 반면 기타기본자본과 보완자본은 일부 은행지주회사의 신종자본증권, 후순위채 조기상환 등의 여파로 감소했다. 신한은행이 오는 2039년 만기가 도래하는 신종자본증권 1조원을 상환했고 씨티은행은 2019년 만기가 돌아오는 후순위채 6000억원을 상환했다. 이에 따라 기타기본자본이 9조4000억원으로 3000억원 줄었고 보완자본은 27조4000억원으로 1조1000억원 감소했다. 위험가중자산은 우리금융지주의 광주은행(12조1000억원)·경남은행(21조2000억원) 매각 등으로 29조2000억원 줄어든 1139조9000억원을 기록했다. 은행지주회사별로는 씨티지주(17.22%)와 SC지주(16.25%)의 총자본비율이 상대적으로 높은 반면, 하나지주(12.19%)와 JB지주(11.72%)는 비교적 낮았다. 총자본비율 상승폭이 가장 큰 곳은 우리지주(13.76%)였다. 우리지주는 지방은행 매각 등 민영화 추진과 순이익 시현에 따라 전분기 말보다 1.20%포인트 상승했다. 금감원 관계자는 "다만 향후 부적격자본증권의 자본미인정금액 증가와 대출채권 추가부실 우려 등으로 자본비율이 하락할 가능성이 있다"며 "은행지주회사의 장기적이고 안정적인 자본관리를 지도하겠다"고 말했다.

2014-09-14 12:00:00 김형석 기자