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산업>철강/중공업
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종근당 이장한 회장, 전경련 회장단에 합류

종근당 이장한 회장이 전국경제인연합회 회장단에 합류했다. 허창수 GS그룹 회장은 차기 전경련 회장으로 세번째 연임하게 됐다. 전경련은 10일 서울 여의도 전경련회관에서 회원 기업 대표 200여명이 참석한 가운데 제54회 정기총회를 열고 현 회장인 허 회장을 제35대 전경련 회장으로 재선임했다. 전경련 회장단을 포함한 재계 원로들은 앞서 허 회장을 차기 회장으로 재추대하기로 한 바 있다. 중량감 있는 다른 후보가 나타나지 않는데다 재계의 높은 신망을 얻으며 무난하게 전경련을 이끌어왔다는 점에서 허 회장의 재추대가 유력시돼왔다. 허 회장은 취임사에서 "새롭게 시작되는 2년의 임기 동안 미래성장동력을 발굴하고 육성하는 데 역점을 두고 사업을 추진해 가겠다"며 "하루빨리 진취적이고 긍정적인 기풍을 되살려 구조적 장기불황의 우려를 털어내고 힘차게 전진하자"고 말했다. 이날 총회에서는 또 이장한 종근당 회장을 전경련 부회장으로 신규 선임됐다. 전경련 부회장직에서 사퇴한 강덕수 전 STX그룹 회장과 현재현 동양그룹 회장 등 2명의 공석이 생겼지만 부회장 1명을 충원한데 그친 것이다. 이로써 전경련 회장단은 기존 21명에서 20명으로 줄어들게 된다. 재계 원로들은 2004∼2007년 전경련 회장을 지낸 강신호 동아쏘시오그룹 회장이 명예회장으로 물러난 이후 제약업계를 대표할 전경련 부회장이 없었다는 점에서 재계 서열은 떨어지지만 창립 74주년을 맞는 전통의 제약업체인 종근당의 이장한 회장을 부회장으로 천거한 것으로 알려졌다. 이 회장은 종근당 창업주인 이종근 회장의 장남으로 1993년 이종근 회장이 별세하면서 회사를 물려받았으며 한·이탈리아 경제협력위원회 위원장과 한국경영자총협회 부회장도 겸직하고 있다. 전경련은 이날 총회에서 사업계획과 예산안을 확정하고 올해 사업방향을 한국경제의 재도약 방안, 경제체질 개선을 통한 성장잠재력 확보, 서비스산업 육성방안 제시에 중점을 두고 추진하기로 했다. 2013년 2월 20년만에 내부 출신으로 상근부회장에 오른 이승철 부회장도 유임돼 앞으로 허 회장 3기의 전경련 사무국을 이끌게 된다. 전경련은 정기총회 이후 사무국의 조직개편 및 인사도 단행할 예정이다.

2015-02-10 13:21:34 유선준 기자
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SK텔링크 "국제전화 00700으로 명절 인사 전하세요"

SK텔링크는 민족 최대의 명절 설을 맞아 다양한 고객 이벤트를 진행한다고 10일 밝혔다. 우선 아시아나항공과 함께 '00700 아시아나마일리지 적립요금제'에 가입하는 모든 신규 고객들에게 국제전화 사용요금당 제공되는 마일리지 외에 추가로 300마일을 적립해주는 이벤트를 진행한다. 00700 아시아나마일리지 적립요금제는 00700 표준 요금제 보다 평균 40% 저렴하게 국제전화를 이용할 수 있으며, 통화요금 1000원당 3마일씩 아시아나항공 마일리지로 적립되는 부가 혜택을 누릴 수 있는 요금제이다. 이벤트 기간은 오는 28일까지며, SK텔링크 00700 아시아나마일리지 적립요금제 가입은 아시아나항공 홈페이지(www.flyasiana.com)와 SK텔링크 국제전화 00700 홈페이지(www.00700.com) 및 고객센터(1599-00700)를 통해 신청 가능하다. SK텔링크는 또 오픈마켓 11번가와 공동으로 15일까지 국제전화 00700 무료통화권 등을 제공하는 이벤트를 진행한다. 이벤트는 11번가 홈페이지(www.11st.co.kr)를 통해 참여할 수 있으며, 참가 고객들에게는 국제전화 3000원 무료통화권 외에 멜론 할인쿠폰, 호핀 이용권, T스토어 e북 무료이용권 및 워커힐 면세점 할인쿠폰 등 다양한 혜택이 제공된다. 안태호 SK텔링크 기업사업본부장은 "앞으로도 국제전화 이용 고객의 입장을 고려한 다양한 요금제와 서비스를 지속적으로 선보여 고객 혜택을 극대화하겠다"고 말했다.

2015-02-10 13:20:03 유선준 기자
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중국발 수출증가, 한국 철강산업 빨간불

중국발 수출증가, 한국 철강산업 빨간불 국내 철강산업 매출액 대비 R&D 투자비 중국 절반 불과 포스코 목표주가 32만원으로 하향 조정 올해도 중국의 철강 생산 규모가 증가될 것으로 예측된다. 작년 3월 철강업계 구조조정에 돌입한 중국 정부의 시도가 특별한 성과를 거두지 못하고 후퇴하는 모양새다. 중국발 수출 증가로 우리 철강 업계에도 적신호가 들어왔다. 9일 업계에 따르면 중국에서 현재 2037개의 철강 증설 프로젝트가 진행되고 있다며 중국의 철강 생산량 증가를 우려했다. 2014년 기준 중국의 조강 생산능력은 연간 11억6000만t에 달한다. 세계 생산의 49.4%를 차지하는 막대한 비중이다. 중국은 성장률이 8%대에서 7%대로 낮아지며 철강재 수요가 하락하는 추세다. 지난해 중국내 철강 수요는 4% 감소한 7억4000만t에 그쳤다. 철강제품 수입량 역시 115만t으로 14.7% 줄었다. 중국내 수요 부진으로 인해 수출은 꾸준히 증가 중이다. 중국 해관총서(세관)에 따르면 중국의 철강제품 수출량은 지난달 1029만t으로 13개월 연속 전년 대비 두 자릿수 증가세를 보였다. 이 중 다량이 한국으로 유입된다. 한국철강협회가 발표한 '2014 철강 수입보고서'는 우리나라의 대중 철강제품 수입량이 1340만t으로 전년대비 34.9% 증가했다고 밝혔다. 전체 철강 수입량의 58.1%에 달한다. 산업통상자원부는 기술 우위와 고품질 제품을 통해 중국산 철강재에 대응하겠다는 방침이다. 그러나 기술 개발 시도도 중국에 뒤처진다. 산업연구원이 지난해 11월 발표한 '중국 철강산업의 구조조정 현황과 한국의 대응전략' 보고서를 보면 중국 철강산업의 매출액 대비 연구개발(R&D) 투자 비중은 2009년 1.2%에서 2012년 1.54%로 상승했다. 반면 국내 철강산업의 2013년 매출액 대비 R&D 투자 비중은 0.75%에 불과하다. 백다미 현대경제연구원 연구원은 "2008년 이후 철강 산업에서 한국은 저부가가치 품목에서 중국은 고부가가치 분야에서 성장세를 보였다"고 말했다. 포스코 등 국내 국내 철강기업의 성장성 여부도 불투명하다. 신한금융투자 홍진주 연구위원은 "이번 분기 중국 철강의 가격 급락과 수출 증가를 반영하면 수익이 줄어들 것"이라며 포스코 목표주가를 32만원으로 하향 조정했다.

2015-02-10 06:00:26 양소리 기자
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현대중공업 사무직노조 “컴퓨터 치우고 나가라 압박”

현대중공업이 단행한 사무직 과장급 이상 대규모 희망퇴직이 사실상 강제퇴출이라는 주장이 제기되고 있다. 구조조정 대상자 중 희망퇴직을 신청하지 않고 남아 버티는 직원은 고정 연장근로 배제 및 사내망 접속 차단을 당하고 책상까지 치워버려 강제퇴출을 강요당하고 있다는 것이다. 이에 현대중공업 사무직노조는 회사의 부당한 처우에 대해 소송도 불사하겠다는 방침이다. 9일 메트로신문이 입수한 문건에 따르면 우남용 현대중공업 사무직노조위원장은 이 같은 뜻을 권오갑 현대중공업 사장에게 전했다. 우 위원장은 '고정연장수당 미지급 중단과 즉각적인 인정 요청 건'이라는 제목의 내용증명서를 통해 "현대중공업은 사무일반직과 생산직을 통틀어 4급 이상의 직급을 달면 수당지급 기준에 따라 고정연장노동수당을 기준표에 의거해 지급해왔다"며 "그런데 지난 1월 회사가 구조조정의 일환으로 진행한 희망퇴직 대상자 선정 과정과 면담을 거치면서 퇴직 불응 시 고정연장수당을 지급하지 않겠다는 압력을 가하고 있다"고 밝혔다. 그는 "십년 넘게 지급받아 온 고정연장수당을 갑자기 중단시킨다는 것은 도저히 납득할 수 없으며 동료들은 지금도 18시 이후까지 근무를 하는데 유독 시간통제를 해서 17시에 퇴근시키는 것은 부당한 처우기에 일방적인 근무시간 조정 중지를 중단하라는 내용을 담은 내용증명을 보낸다"고 덧붙였다. 이어 "앞으로 합당한 이행 조치를 하지 않는다면 불가피하게 법적인 절차를 밟을 수밖에 없다"며 "회사가 유지해왔던 신뢰관계를 먼저 생각해 부득이하게 일어날 소지가 있는 소송을 제기하기 전에 원상회복을 촉구하는 것이니 부디 해결에 적극적으로 나서 달라"고 촉구했다. 이날 현대중공업 사무직노조는 "회사가 이달 들어 희망퇴직 대상자의 연장근로를 금지하고 있다"며 "일부 조합원의 컴퓨터와 전화기를 없애거나 사내 전산망 접속을 차단하는 등 퇴직을 압박하고 있다"고 밝혔다. 희망퇴직 대상자 A씨는 "오늘 아침 출근해 보니 자리에 있던 컴퓨터와 전화기를 사측이 빼버려 빈 책상만 덩그러니 남아있었다"고 전했다. 사내망 접속 차단과 고정 연장근로 배제에 이어 자리까지 치우면서 회사가 부당한 처우를 통해 강제퇴직의 압력 수위를 높이고 있다는 주장이다. 이에 대해 사측은 "인력 효율화 작업은 거의 마무리된 상황이고 잔류자는 소수에 불과하다"며 "전산망 차단은 그 중에서 일부 인원에 대해 부분적으로 단행한 것으로, 사실과 다른 유언비어가 확산되는 것을 방지하기 위해 불가피하게 내린 조치"라고 해명했다.

2015-02-10 06:00:00 이정필 기자
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KT스카이라이프, 특집 다큐 'UHD 시대, 현실을 보다' 방영

KT스카이라이프는 초고화질(UHD) 방송 시대를 맞아 준비한 자체 제작 특집 다큐멘터리 'UHD 시대, 현실을 보다'를 방영한다고 9일 밝혔다. 11일 오후 2시 방영 예정인 1부 '시각혁명 UHD, 영상의 한계를 넘다'에서는 디지털 미디어를 넘어 실감 미디어로 진화하는 차세대 UHD 방송의 매력을 소개한다. 또 국내외 UHD 방송 준비 현황을 살펴보고, 관련 산업과 시장을 알기 쉽게 분석·전망한다. 18일 방영 예정인 2부 'UHD, 미래 시장을 선점하라'에서는 일본 가전사 소니를 비롯해 BBC와 NHK 등 유수 방송사의 UHD 콘텐츠 제작 능력과 최신 방송기술, 시장 선도 전략 등을 집중 조명한다. 회당 50분 편성으로 스카이라이프 프로그램 가이드채널인 스카이가이드(스카이라이프 채널 20번)를 통해 방영되며 화면 해설은 영화배우 박상민이 맡았다. 이번 다큐멘터리 방영은 KT스카이라이프가 올 상반기 두 번째 UHD 전문채널 개국을 앞두고 시청자에게 UHD 방송의 최신 경향을 알리고자 준비한 프로젝트 가운데 하나다. KT스카이라이프는 지난해 6월 UHD 전문채널 '스카이UHD(SkyUHD)'를 개국하고, 현재 KT IPTV 서비스인 올레tv의 채널 1번을 통해 힐링과 음악, 자연 등을 소재로 한 UHD 콘텐츠를 서비스하고 있다. 상반기에 선보일 예정인 '스카이UHD2(SkyUHD2)' 채널은 영화와 드라마 70%, 교양과 다큐멘터리 30%를 각각 편성하는 종합오락채널이다.

2015-02-09 20:15:36 유선준 기자