메트로신문

정부, 취약계층 취업·빚청산 적극 도운 상담사 등 포상

고용노동부가 23일 서울 웨스틴조선호텔에서 '2023년도 국민취업지원제도 우수사례 컨퍼런스'를 개최했다고 밝혔다. 이날 행사에서는 국민취업지원제도를 통해 취약계층에게 취업희망을 건넨 우수사례 41건에 대한 포상이 이뤄졌다. 자립준비청년을 비롯해 기초생활수급자, 결혼이민자, 신용불량자 등 취약계층에게 취업지원서비스(취업컨설팅·직업훈련·일경험프로그램 등)를 제공한 사례다. 이들은 심리안정과 주거지원, 금융서비스 등 사회복지서비스를 연계해 자립을 지원했다. 국민취업지원제도 상담사 38명 및 고용센터, 지자체 등 3개 기관에 장관상이 수여됐다. 또 최우수상 6곳, 우수상 12곳, 장려상 20곳 등이다. 이정식 고용부 장관은 "국민취업지원제도가 참여자에게 단순히 소득을 지원하거나 취업알선만 하는 제도가 아니라, 고용-복지 연계를 통해 취약계층의 자립을 지원하는데 핵심적 역할을 하고 있다"고 밝혔다. 이어 "약자보호를 더욱 강화하기 위해 복지부·금융위원회·지자체 등 유관기관과 협력체계를 지속적으로 구축할 것"이라고 말했다. 이날 대상을 받은 반정숙 상담사(춘천고용복지+센터)는 암 투병 중 채무 연체로 경제적 어려움을 겪으며 세 자녀를 홀로 키우는 참여자의 경제문제 해결·취업에 도움을 준 것으로 전해졌다. 특히 참여자가 원하는 기업에 지원서 작성을 자문하는 등 간호조무사로 일할 수 있도록 도왔다. 또 다른 대상 수상자인 최혜정 상담사(맥시머스)는 기초생활수급자인 20대 대학졸업예정자에게 첫 직장 취업이라는 두려움을 해소하도록 지원하는 등 취업·자립을 도왔다. 이날 행사에 참석한 길현종 한국노동연구원 사회정책연구본부장은 "지금의 우수사례가 향후 당연한 보통의 사례가 될 수 있도록 국민취업지원제도가 질적으로 고도화되기를 기대한다"며 "특히 부처 간 협업을 통해 한 단계 더 나아가야 하는 매우 중요한 시점"이라고 말했다.

2023-11-23 14:43:47 김연세 기자

'전국 직장어린이집 나눔행사' 결실 8700만원 유니세프 기부

근로복지공단이 23일 '전국 직장어린이집 희망 나눔 실천행사'를 마련해 발생한 수익금 8700여만 원을 유니세프(UNICEF)한국위원회에 기부했다고 밝혔다. 공단는 직장어린이집 사회가치경영(ESG) 실천 확산의 일환으로 이 행사를 기획했다. 지난 9월1일 유니세프한국위원회와 기부행사 추진을 위한 업무협약을 맺고 지난달까지 행사를 진행했다. 개별 직장어린이집에서 탄소중립을 실천하기 위해 영유아와 학부모, 보육교직원이 함께 참여하는 플리마켓 등을 진행했다. 또 유니세프한국위원회에서 제공한 아동권리교육 및 워크북을 통해 아동권리옹호 활동도 실시했다. 공단은 "행사 기간이 2개월로 짧은 기간임에도 불구하고, 전국 직장어린이집 및 근로복지공단어린이집 208개소가 동참했다"며 "총 수익금 8785만2001원을 모아 큰 성과를 이뤘다"고 밝혔다. 수익금은 이달 14일 개최된 제15회 '직장어린이집 더-자람 보육공모전' 시상식에서 유니세프한국위원회에 전액을 전달하고, 사회가치경영(ESG)에 적극 참여한 어린이집에 대한 포상과 전시회를 통해 성과를 공유했다. 기부금은 국외 취약계층 아동 지원사업 등에 사용될 예정이다. 공단은 참여어린이집과 후원금 사용 보고서 공유를 통해 향후 직장어린이집에서 지속 가능한 나눔 문화를 실천할 수 있도록 지원할 계획이다. 박종길 공단 이사장은 "전국 직장어린이집과 함께 기부 행사를 진행한 첫 사례"라며 "직장어린이집의 적극적이고 자발적인 참여를 통해 환경적 가치를 새기는 계기가 됐다"고 말했다.

2023-11-23 14:15:40 김연세 기자

유관기관 10곳, 경주서 국가기후위기 대응 논의

국립환경과학원이 23일 경북 경주컨벤션센터에서 '국가기후위기 적응연구 협의체'의 제3회 적응연구 토론회를 개최했다고 밝혔다. 이 협의체는 지난 2022년 9월 기후위기적응정보관리체계 구축 협력을 위해 물과 생태, 해양 부문 등 적응정보를 생산하는 10개 기관이 모여 발족한 연구 모임이다. 매년 반기별로 적응연구 토론회를 개최해 왔다. 국립환경과학원을 비롯해 국립기상과학원, 국립수산과학원, 한국보건사회연구원, 한국농어촌공사 등이 참여하고 있다. 이번 토론회에서는 '기후위기 적응을 위한 통합물관리 방안'을 주제로 △적응정보 표준분류체계 개발 및 기후변화 대응 녹조관리 개선(국립환경과학원) △기후위기대응을 고려한 국가 물관리계획 수립 방향(한국환경연구원) 등이 소개·논의됐다. 또 △기후 시나리오를 활용한 우리나라 강수 및 가뭄 미래전망(국립기상과학원) △농업생산기반정비사업의 기후 시나리오의 적용방안(한국농어촌공사) △극한호우 발생에 따른 도림천 유역 침수예보 시범운영(한강홍수통제소) 등이 발표됐다. 이 밖에 이주현 중부대 교수의 사회로 통합 물관리 정책방향 등 국가 기후위기 적응대책 마련을 위한 토론이 이어졌다. 유명수 국립환경과학원 기후대기연구부장은 "토론회와 연찬회를 통해 연구결과를 공유하고, 기후위기가 사회 전 부문에 끼치는 파급효과를 효과적으로 추적·평가할 수 있는 종합플랫폼 구축의 토대를 마련하게 됐다"고 밝혔다. 이어 "국립환경과학원의 실측 데이터베이스(DB) 및 인공지능(AI), 환경위성 등 첨단 기반시설과 연구역량을 결집할 것"이라고 말했다.

2023-11-23 13:39:45 김연세 기자

'청년친화 강소기업' 채용박람회 23일 개최...온라인은 30일까지

고용노동부와 벤처기업협회가 23일 '청년친화강소기업 채용박람회'를 개최했다. 서울 신도림테크노마트에서 열린 이날 행사에는 총 43개 기업이 참가했다. 아울러 90여곳 채용을 위한 온라인 박람회가 진행 중이라고 고용부는 밝혔다. 고용부는 임금체불 및 산재사망사고 등 결격사유에 해당하지 않고, 일생활균형과 임금·고용안정·혁신역량 등 청년이 선호하는 근로 여건을 갖춘 기업을 매년 청년친화강소기업으로 선정해 왔다. 올해엔 1000개 기업이 선정됐다. 행사장을 방문한 구직자들에겐 기업 면접뿐만 아니라 1:1 밀착 고용서비스 프로그램이 제공됐다. 특히 국가직무능력표준(NCS) 기반의 이력서 및 자기소개서 작성 방법, 취업·진로 상담 등 취업컨설팅과 모의 면접도 진행됐다. 또 '중소기업에 대한 이해와 역량개발' '구조화 면접과 면접전략 대응 방법' 등을 주제로 한 전문가 취업특강도 실시됐다. 이날 행사에선 청년 눈높이에서 기업을 생생하게 취재·전달해 사업 인지도 제고에 힘쓴 청년서포터즈(4명)에 대한 시상식도 열렸다. 이와 별도로, 청년친화강소기업 '온라인' 채용박람회가 열리고 있다. 이달 1~30일 한 달간이며, 청년친화강소기업 채용박람회 누리집(https://jobfair.kova.or.kr)을 통해 97개 기업이 참가하고 있다. 이현옥 고용부 청년고용정책관은 "규모는 작지만 청년이 근무하기 좋은 기업을 널리 알리기 위해 이번 행사를 마련했다"며 "내년에는 직장문화, 공정채용 분야까지 청년친화강소기업 선정기준을 확대해 청년들이 선호하는 우수한 기업을 더 많이 발굴할 계획"이라고 밝혔다.

2023-11-23 10:20:35 김연세 기자

반도체 인력양성 추진 '민·관·학 원팀' 22일 발족

고용노동부가 첨단 반도체 분야의 성장과 지속 가능한 청년일자리 창출을 위해 발벗고 나섰다. 22일 반도체 분야 인력양성을 위한 이른바 '민·관·학 원팀'을 꾸렸다. 고용부와 한국폴리텍대학은 이날 폴리텍대 성남캠퍼스에서 국내 반도체 기업·기관 20곳과 '반도체 기술인재 양성 맞춤형 교육을 위한 업무협약'을 체결했다고 밝혔다. 앰코테크놀로지코리아와 온세미컨덕터코리아 등이다. 이들은 반도체 직무별·수준별 인재 양성을 위해 교육훈련과정을 공동으로 개발·운영한다는 데 뜻을 모았다.특히 반도체 기업·기관의 임직원이 직접 산업현장 교수로서 교육훈련에 참여하고, 기업·기관은 폴리텍대학 졸업생 채용에 협력할 계획이다. 고용부는 맞춤형 인재 양성을 위해 행정적·재정적 지원에 나선다. 이정식 고용부 장관은 "민간 일자리 창출은 산업의 성장과 발전에 달렸고, 산업경쟁력을 좌우하는 건 결국 사람"이라고 말했다. 이어 "반도체는 물론 산업 전반에 필요한 인력을 양성하고, 청년들이 양질의 일자리를 찾을 수 있도록 첨단분야 맞춤형 훈련 확대 등을 적극적으로 뒷받침하겠다"고 했다. 이 장관은 이날 협약식에 앞서 반도체소재응용과에서 진행하는 반도체 증착공정(웨이퍼가 전기적 특성을 갖도록 산화물을 입히는 과정) 실습을 참관하고 학생들을 격려했다. 임춘건 폴리텍대 이사장 직무대리는 "반도체 학과 신설을 통해 인력 양성 기반을 확충하고, 현장형 훈련을 강화해 기업 눈높이에 맞는 적합한 인력을 배출하겠다"고 말했다. 한편, 고용부는 반도체 산업 성장에 따라 늘어나는 인력 수요에 대응해 폴리텍대에 반도체 학과를 5년간 매해 10개씩 신설할 계획이다. 1차로 올해 인천·아산·대전·광주·부산·반도체융합 등 6개 캠퍼스에 10개 학과를 신설했다.

2023-11-22 14:16:43 김연세 기자

'필리핀 부시장' 된 외국인노동자...정부, 성공 근로자 초청행사

고용노동부와 한국산업인력공단이 22일부터 사흘간 고용허가제 송출국(16개국) 귀국근로자 초청행사를 연다고 밝혔다. 16개국은 동남아를 비롯해 중국, 중앙아시아 국가들이다. 한국 건설현장에 종사하던 근로자가 고향으로 돌아가 부시장이 된 사례도 이날 소개됐다. 이번 행사는 고용허가제 외국인 근로자(E-9)로 성실히 근무하고 본국으로 돌아간 후 재정착에 성공한 귀국근로자의 모범사례를 공유·확산한다는 취지로 마련됐다. 또 내년 고용허가제 시행 20주년을 앞두고 그간의 고용허가제 성과를 알리고 향후 제도 운영을 개선하기 위한 자리다. 이정식 장관은 이날 서울 모 호텔에서 개최된 행사 환영사를 통해 "근로자들의 성공스토리는 현재 한국에서 근무 중인 근로자들에게 좋은 본보기가 될 것"이라며 "입국을 희망하는 근로자들에게는 미래의 비전이 될 것"이라고 말했다. 이날 귀국근로자 우수사례 공모전 대상에 선정된 베트남 근로자 뿌반낍 씨는 고용노동부 장관상을 수상했다. 뿌반낍 씨는 본국에서 회사를 창업한 것으로 전해졌다. 또 부산·경남 양산에서 건설분야 철근·용접 등을 배운 필리핀의 아본 도말라온 씨는 고향인 프리에토 디아즈 소르소곤 시 부시장으로 재임하고 있다. 그는 "한국에서 얻은 안전과 리더십에 대한 교훈이 제 성공에 큰 역할을 했다"며 "지금은 입법자로서 책임감을 가지고, 고향을 더 나아지게 하려는 조례, 결의안 등 다양한 정책을 만들고 있다"고 밝혔다. 도말라온 씨는 우수상을 탔다. 도말라온 씨는 "많은 필리핀 젊은이들에게 한국에서 일하는 것을 강력하게 추천한다"고 말했다. 또 "한국은 열린 나라이며, 높은 급여와 뛰어난 식사·숙박, 안전한 치안이 있고 수많은 관광명소 역시 매력적인 나라"라며 소감을 전했다. 그는 지난 2006∼2012년 한국에서 일했다. 고용부는 16개 송출국 귀국근로자들의 우수사례를 수기집 형태로 정리해 각 지방관서에 배포 및 홈페이지에 게재할 예정이다.

2023-11-22 13:50:08 김연세 기자

한국, 에콰도르 원시·야생종 살리기 나선다...현지 협의체 구성

환경부 소속 국립생물자원관이 22일 에콰도르의 유전자원 관리 지원에 나선다고 밝혔다. 원시·야생 식물 등이 유전자원에 속한다. 이를 위해 오는 23~24일(현지시간) 에콰도르 키토에서 유전자원의 효율적 관리를 위한 현지관계자 협의회를 개최할 예정이다. 자원관은 "에콰도르는 아마존과 안데스, 갈라파고스 등 다양한 생태계를 보유하고 생물자원이 풍부한 나라"라며 "생물다양성 감소 위기에 대처하기 위해 국가 차원에서 유전자원을 통합적으로 관리하기 위해 노력 중"이라고 설명했다. 자원관은 지난해 12월부터 한국국제협력단(KOICA)의 '에콰도르 생물다양성 보전과 지속가능한 이용을 위한 국가 유전자원 데이터은행 설립 및 역량강화' 공적개발원조 사업을 추진하고 있다. 이번 협의회는 한국국제협력단 에콰도르 사무소와 함께 진행한다. 지난 4월과 8월 국립생물자원관에서 연수한 에콰도르 국립대학 총장급 인사 7명과 교수급 실무자 10명 등이 참여한다. 또 에콰도르 환경수자원부와 외교부, 국립생물다양성연구소, 대학, 연구기관 등의 관계자 50여 명도 합류한다. 협의회에서는 유전자원 관리 중장기 전략 및 표준 지침, 바이오센터 협의체 운영 규정 등을 논의할 예정이다. 아울러 현지 8대 바이오센터와 '에콰도르 국가 유전자원 데이터은행'의 운영을 위한 협의체를 구성한다. 서민환 국립생물자원관장은 "이번 협의회는 갈수록 심화하는 생물다양성 감소 위기에 생물다양성 부국인 에콰도르가 유전자원 통합관리를 국가차원에서 촉진하는 기회"라며 "전 세계 생물다양성 보전과 지속가능한 이용에 기여할 것"이라고 밝혔다.

2023-11-22 13:14:45 김연세 기자

'중국 안방 농락' 韓3-0中...경기종료 5분여 전

'중국 안방 농락' 韓3-0中...월드컵 C조예선 경기종료 5분여 전

2023-11-21 22:46:55 김연세 기자

한국 2-0 중국...월드컵 C조예선 전반 곧 종료

손흥민이 선제골에 이어 전반전 끝날 무렵 헤더로 상대(중국) 골망을 두 번 흔들었다.

2023-11-21 21:46:16 김연세 기자

[속보] 손흥민 페널티킥 득점 1-0...월드컵예선 중국전 전반초반

2023-11-21 21:13:40 김연세 기자

워킹맘 60% 시대 진입...자녀교육 차 퇴사는 증가

집에 자녀를 둔 여성 5명 중 2명이 직장에 다니고 있는 것으로 나타났다. 상당수 30·40대 여성 등의 경력 단절론에도 불구, 이처럼 이른바 '워킹맘'의 비중은 올해 상반기 기준 역대 최고치에 달했다. 한편 '자녀교육' 때문에 직장을 그만두는 여성의 비율은 상대적으로 증가했다. 통계청이 21일 발표한 '2023년 상반기 지역별고용조사 기혼여성의 고용현황'에 따르면 지난 4월 기준 18세 미만 자녀와 함께 사는 15∼54세 기혼여성의 고용률이 60.0%를 기록했다. 1년 전보다 2.2%포인트(p) 상승한 수치로 관련 통계가 시작된 이래 비중이 가장 컸다. 출산 및 육아 등으로 경력이 단절된 여성의 수·비율도 줄었다. 경력단절 여성은 134만9000명으로 전년대비 4만8000명 감소했고 15~54세 기혼여성 중 경력단절여성 비율은 17.0%로 0.2%p 내려갔다. 한편 인구 감소 또한 경력단절 여성 수 감소에 기여했다. 올해 15~54세 기혼여성 수는 지난해 4월(810만3000명)에 비해 18만6000명 감소했다. 직장을 그만두는 이유로 최근에 '자녀교육'이 증가한 것이 특징이다. 지난해에 비해 육아(-3만 명), 결혼(-1만4000명), 임신·출산(-7000명), 가족돌봄(-6000명) 등의 이유는 줄었다. 이에 반해 자녀교육 차 퇴사하는 경우가 1년 전보다 1만 명 늘어났다. 그러나 올해에도 여전히 육아 56만7000명(42.0%), 결혼 35만3000명(26.2%), 임신·출산 31만명(23.0%) 등의 이유가 컸다. 자녀교육은 6만명으로 집계됐다. 경력단절 기간으로, 10년 이상이 53만9000명(40.0%), 5~10년 32만5000명(24.1%), 3~5년 17만8000명(13.2%)이었다. 또 1~3년이 15만2000명(11.2%), 1년 미만 15만5000명(11.5%)을 기록했다. 통계청 관계자는 "단기 경력단절이 나타나는 추세를 봤을 때 육아보다는 교육 때문에 일자리를 그만두는 사유가 늘어난 것으로 분석된다"고 밝혔다.

2023-11-21 15:47:26 김연세 기자

"유커 유치, 국내 일자리 특효"...기재·고용부 TF회의

중국인 관광객 유치가 국내 일자리를 늘리는 데 효과적일 것이란 진단이 21일 열린 고용노동부·기획재정부 합동회의에서 나왔다. 이성희 고용부 차관은 이날 관계부처 합동 일자리전담반(TF) 제11차 회의를 주재하고 최근 고용상황 을 점검했다. 고용·기재부는 한국문화관광연구원의 분석자료를 인용해 올해 중국인 관광객 수가 당초 정부 목표인 200만 명 수준일 것으로 전망했다. 이에 따른 취업유발효과가 6만6000명~7만9000명에 달할 것이라는 연구원의 추산치을 공개했다. 연구원은 이 같은 유커 증가에 따른 효과가 내년에도 지속될 수 있도록 하기 위해 관광객 유치에 적극적으로 나서야 한다고 조언했다. 이 차관은 모두발언에서 "이러한 (내한 중국인 수) 회복 추세를 유지하기 위한 대응방안을 논의할 것"이라고 말했다. 한편 그는 "고용의 양적·질적 개선세가 지속되고 있지만 여전히 해결해야 할 과제들이 많다"고 말했다. 그간 세 차례의 '빈일자리 해소방안'을 통해 빈일자리가 감소한 것은긍정적 의미가 있다"며서도 "주요 산업현장에서는 여전히 일할 사람을 구하지 못해 어려움을 겪고 있다"고 밝혔다. 이 차관은 '일하지 않고 쉬었다'라는 20·30대 인구가 최근 늘어난 상황도 언급했다. 이어 "재학-재직-구직 단계별 지원 강화를 위한 청년층 노동시장 유입 촉진방안을 최근 발표했으며, 이를 적극 추진할 계획"이라고 말했다. 일자리 창출을 위한 노동조합과의 연대도 시사했다. 그는 "최근 한국노총이 사회적 대화 복귀를 결정한 만큼, 정부는 당면한 현안과제에 대해 노사와 함께 머리를 맞대어 합리적 방안을 마련하겠다"며 "민간 일자리 창출력이 제고될 수 있도록 정책역량을 집중해 나갈 것"이라고 했다. 그럼에도 최근 노동시장은 대체적으로 양호한 흐름이라고 평가했다. 그는 "노동시장은 과거 경기회복 시기 '고용 없는 성장'이 나타났던 것과는 달리 팬데믹 이후 대면서비스업의 빠른 회복 등에 기인한 '고용호조 성장'을 보이고 있다"라고 말했다. 취업자 수가 제조업·교육서비스업 등에서 일부 감소한 반면 보건복지 및 전문과학기술업 등 서비스업 중심으로 늘었다고 이 차관은 전했다. 전체적으로 전년동월대비 34만6000명이 증가하는 등 양호한 고용흐름을 이어가고 있다고도 밝혔다. 이 차관은 "여성 고용률이 61.9%(10월)로 역대 최고"라며 "최근 30대 유자녀 여성 고용률이 예년보다 크게 증가하고, 경력단절비율이 감소한 것이 특징"이라고 말했다.

2023-11-21 15:16:31 김연세 기자

야생동물 지나기 쉽게 전국 '생태통로' 개조

환경부가 21일 야생동물의 보다 용이한 이동을 위해 '생태통로 설치 및 관리지침'을 개정했다고 밝혔다. 개정된 지침은 또 찻길사고(로드킬) 감축에도 효과적일 것으로 정부는 보고 있다. '생태통로'란 고속도로·철도 등 개발사업으로 인해 단절된 생태계를 연결·복원하고, 야생동물의 원활한 이동을 돕기 위한 길을 뜻한다. 10월 기준 전국에 564곳이 설치돼 운영 중에 있다. 환경부는 "지침 개정은 지난해 국정감사에서 지적된 생태통로 관리실태 문제를 개선하기 위한 것"이라며 "전국 모든 생태통로(564곳)에 대한 현장조사 결과를 토대로 마련했다"고 설명했다. 국립생태원이 지난 5~8월 실시한 현장조사 결과, 일부 생태통로는 야생동물이 이동을하기 힘든 급경사지에 설치돼 있었다. 유도 울타리가 설치되지 않거나 훼손되는 등 생태통로 설치·관리의 부실이 드러난 바 있다. 개선에 나선 환경부는 생태통로 진출입로와 주변 서식지가 자연스럽게 연결되도록 평균 경사도 기준(경사도 1대2 또는 이보다 완만하게 설치)을 신설했다. 육교형 생태통로는 도시지역과 도시외지역을 구분하여 설치기준을 달리 했다. 도시외지역의 경우 최소 설치폭을 7m에서 10m로 확대한다. 또 도심지역에서 보행자 겸용 생태통로는 30m에서 10m로 합리적으로 개선하되, 차단벽 등을 설치해 보행자와 야생동물의 이동동선을 명확하게 분리한다. 야생동물이 생태통로를 이용하는데 거부감을 느끼지 않도록 하기 위함이다. 이 밖에 높이 기준만 있었던 유도울타리는 연장기준을 새롭게 신설하고, 생태통로 조사 및 유지관리 목적의 출입문을 설치하도록 했다. 울타리 연장은 생태통로 중심 상·하행선 좌우 양방향에 각각 1km 이상 설치하도록 했다. 기존 울타리와 낙석방지책, 교량, 터널과 연결되는 경우 그 시설을 연장에 포함하도록 해 설치·관리자의 부담을 최소화 했다.

2023-11-21 14:13:02 김연세 기자

서울시·IBK·폴리텍대, 기업 100곳 취업박람회 개최

한국폴리텍대가 청년층 일자리 주선을 위해 서울시, IBK기업은행과 머리를 맞댔다. 이 대학·지자체·금융사는 21일 공동으로 서울 동대문디자인플라자에서 100여 개 기업이 참여하는 '참 좋은 동행 일자리 박람회'를 개최했다. 이 행사는 폴리텍대학 졸업 예정자 600여 명 등 청년 구직자에게 우수 기업을 알리는 한편, 기업에 인재 채용 기회를 제공하기 위해 마련됐다. 박람회에는 인공지능과 로봇, 반도체 등 여러 업종의 기업이 채용에 나섰다. 참여기업 중 70여 개사는 현장에서 면접을 진행했다. 소프트웨어 개발, 기계설계, 품질관리 등 다양한 직무군에서 채용이 이뤄질 계획이다. 부대행사도 마련됐다. △구직자의 취업 관련 에피소드를 공유하는 '취업 꼬꼬무' △직무별 현직 전문가와 소통하는 '직무톡톡' △면접 메이크업 컨설팅을 받을 수 있는 '찰떡 메이크업쇼' 등이다. 폴리텍대는 인공지능딥페이크와 3D프린팅, 사물인터넷 제어 등 신기술 체험과 채용 연계 교육훈련과정에 대한 소개와 상담을 실시했다. 임춘건 폴리텍대 이사장 직무대리는 "현장성 높은 훈련이 청년의 고용 가능성을 높이고, 기업의 성장을 지원하는 촉매가 될 것"이라며 "산업 수요에 맞는 맞춤형 훈련을 강화해 학생들의 취업 역량을 높이고, 우수 기업과의 연계를 더욱 활성화하겠다"고 말했다. 폴리텍대는 내년 3월 중순까지 2년제 학위과정과 직업훈련과정 신입생을 모집한다. 자세한 내용은 홈페이지(kopo.ac.kr)를 통해 확인할 수 있다.

2023-11-21 13:29:38 김연세 기자

지구온난화 여파 울릉도 앞바다 '열대어 급증'

울릉도 연안해역에 서식하는 열대·아열대성 어종 및 개체 수가 크게 늘어난 것으로 나타났다. 파랑돔과 연무자리돔 등이 대표적이다. 환경부 소속 국립생물자원관이 2021~2023년 울릉도 연안의 어류 종다양성을 조사한 결과, 수중조사에서 관찰된 131종 중 열대 및 아열대성 어류가 절반 이상(58.5%)을 차지했다. 온대성 어류(36.9%)의 1.5배 이상이다. 특히 일부 조사지점에서 올해 파랑돔 개체 수가 지난해보다 10배가량(10→100개체 이상) 증가했다. 또 가막베도라치·가시망둑 등 온대성 어류는 물론, 용치놀래기·놀래기 등 열대·아열대성 어류가 빈번히 관찰됐다. 여름철 이후에는 동한난류(대한해협에서 동해안을 따라 북쪽으로 이동하는 따뜻한 해류)에 실려 온 연무자리돔 등 남방계 어린 물고기가 새로이 발견됐다. 자원관 연구진은 "해수 온도 상승에 따라 열대·아열대성 어류의 분포가 동해 연안으로 확산할 것으로 예상된다"며 "독도와 동해 중부 연안 해역까지 조사지역을 확대하여 지속적인 연구를 진행할 예정"이라고 밝혔다. 이번 조사는 기후변화가 동해 연안의 어류 분포에 미치는 영향을 밝히기 위한 것으로, 연구진은 수중조사와 과거 학술 문헌 및 표본 기록을 병행해 어류 종수를 파악했다. 그 결과, 올해 10월 기준 울릉도의 어류는 지난해 154종에서 20종이 늘어난 174종으로 집계됐다. 서민환 국립생물자원관 관장은 "3년에 걸친 수중조사를 통해 울릉도 어류의 종다양성에 대한 종합적인 현장 자료를 수집했다"고 밝혔다. 이어 "기후환경의 변화에 따른 한반도 연안어류의 종다양성 변동을 추적하기 위해 장기적인 관측 연구를 추진할 것"이라고 말했다.

2023-11-21 12:00:27 김연세 기자

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