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허정윤
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에어부산X이디야, "괌·사이판 여행도 가고 선물도 받자"

부산~사이판 수·일 주 2회 운항 4월 30일부터, 부산~괌 노선 화·토 주 2회 예정 에어부산이 부산에서 출발하는 사이판과 괌 노선 증편 기념으로 이디야커피와 함께 경품 증정 이벤트를 실시한다. 에어부산은 온·오프라인을 통해 사이판과 괌 관련 퀴즈에 대한 정답을 남긴 신청자 중 추첨을 통해 1683명에게 ▲국제선·국내선 왕복 항공권 ▲모형 항공기 ▲옥스포드 블록 ▲이디야 캡슐머신 ▲이디야 기프트 카드 등 다양하고 실속 있는 경품을 증정한다. 이벤트는 온·오프라인에서 동시 진행되며, 온라인에서는 에어부산 공식 인스타그램 채널을 통해 참여 가능하고 오프라인에서는 부산·울산·경남 지역 소재 이디야커피 매장 내부에 부착된 이벤트 안내포스터 QR코드를 통해 참여할 수 있다. 이벤트 기간은 3월 28일부터 5월 13일까지이고, 당첨자 발표는 오는 5월 20일에 실시할 예정이다. 이벤트에 대한 자세한 내용은 에어부산 홈페이지 또는 이디야커피 매장 내 부착된 이벤트 안내포스터를 통해 확인할 수 있다. 에어부산 관계자는 "해외 입국자 자가 격리 면제, 주2회 증편에 맞춰 여행심리 회복,지역경제 활성화를 위해 해당 이벤트를 기획하게 되었다" 며 "이벤트 참여를 통해 경품도 타고, 괌·사이판 여행도 즐기시길 추천 드린다"고 밝혔다.

2022-03-29 10:15:01 허정윤 기자
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인천공항공사, 산불 이재민·우크라 난민에 2억1천만원 성금

'경북·강원 산불 피해 복구 성금 전달식'에서 인천국제공항공사 김경욱 사장(오른쪽에서 세번째), 인천사회복지공동모금회 이정윤 사무처장(오른쪽에서 네번째) 및 공사 임직원이 함께 기부금 전달 후 기념촬영을 하고 있다./인천국제공항공사 인천국제공항공사가 최근 경북·강원 동해안 일대의 대형 산불로 인한 피해 복구 성금으로 1억 1천여만원을, 우크라이나 난민 구호 성금으로 1억원을 기부했다. 28일 공사는 '경북·강원 산불 피해 복구 성금 전달식'을 가졌다. 산불 피해 복구를 위해 인천사회복지공동모금회에 성금 1억1천여만 원을 전달했으며, 우크라이나 난민 구호 성금 1억 원은 대한적십자사에 별도로 전달 할 예정이라고 밝혔다. 공사의 기부금은 경북·강원 산불 피해 지역의 이재민과 전쟁의 고통을 겪고 있는 우크라이나 난민의 구호활동 및 피해복구 지원에 쓰일 계획이다. 이를 통해 공사는 산불 피해 지역의 조기 복구와 우크라이나 난민의 의료지원 및 구호물품 전달 등 실질적 도움이 필요한 곳에 보탬이 되기를 기대하고 있다. 특히 산불피해 기부금액의 일부를 공사 임직원의 자발적 기부를 통해 마련해 그 의미를 더했다. 인천국제공항공사 김경욱 사장은 "갑작스러운 재난으로 고통을 겪고 있는 국내외 이웃들이 하루빨리 일상으로 회복하기를 희망하며 임직원 모두의 마음을 담아 성금을 기탁한다"며"앞으로도 공사는 재난상황에 놓인 취약계층에 대한 인도적 지원을 통해 공공기관으로서 사회적 책임을 충실히 이행해 나갈 계획이다"고 말했다. 한편, 인천공항공사는 '인천공항, 사람과 가치를 잇다'라는 이념을 바탕으로 국내외 사회공헌 활동을 지속하고 있다. 2019년에는 강원도 산불 피해 지원에 나섰으며, 2020년에는 코로나19 피해 극복 지원 등을 통해 국가적 재난 상황에 대한 나눔·구호활동을 꾸준히 진행 중이다.

2022-03-28 15:30:34 허정윤 기자
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항공업계, 코로나 속 '퇴직' 늘고 '신규 채용' 없다시피

고용한다 해도 특수직·전문직 채용만 신규 채용은 항공 정상화 속도에 달려 있어 /뉴시스 입국 후 의무격리 해제와 오미크론 정점에 대한 기대감으로 모처럼 항공업계에 훈풍이 불고 있다. 하지만 일터를 떠난 항공업계 직원들의 수는 여전히 1000명대가 넘는 것으로 조사됐다. 28일 국내 6개 상장 항공사 사업보고서에 따르면 국내 6개 상장 항공사 직원 1189명이 지난해 직장을 떠난 것으로 집계됐다. 이는 2020년 퇴직자 규모인 1167명보다 많은 규모다. 사업보고서를 공개하지 않은 이스타항공이나 플라이강원 등의 LCC들을 더하면 퇴사자 수는 더 많아질 가능성이 높다. 대한항공은 2020년 1만8518명이던 직원 수가 지난해 1만7992명으로 526명 감소했고, 아시아나항공 직원 수는 지난해 8664명으로 전년 대비 288명 감소했다. LCC(저가항공사)도 사정은 다르지 않다. 지난해 진에어 직원 수는 전년 대비 72명 감소해 1785명으로 집계됐고, 제주항공 직원 수는 2020년 3120명보다 124명이 줄어 2996명이, 에어부산 직원 수는 2020년 1380명에서 그 수가 줄어 1306명이 현직에 머물렀다. 그마저도 일정 보직은 순환근무를 통해 휴직에 들어가 코로나19 확산 이전과 같은 근무 체계를 갖추지 못한고 있는 실정이다. 금융감독원 조사에 따르면 2년 동안 대한항공, 아시아나항공, LCC 등 6개 상장 항공사에서만 2300명 이상 감소했다. 트래블 버블 체결 국가를 필두로 해외 노선을 이용하는 여객들이 늘고 있지만 2년 넘게 쌓인 항공계의 어려움은 단기간에 해결이 어렵다는 게 중론이다. 고용유지지원금 연장이 결정되고 한숨 돌린 LCC도 오는 6월 말이면 지원이 종료되기 때문에 특단의 조치나 연장 지원이 필요하다는 입장이다. 사실상 올해도 항공업계 채용 시장은 어두울 전망이다. 그나마 새롭게 채용 계획을 밝힌 티웨이항공사도 특정 인력만 고려하고 있다. 티웨이항공 정홍근 사장은 "올해 일반직 채용 계획은 없지만 코로나19 장기화로 인해 조종사·정비사나 IT 전문 인력 중 사직 비율이 꽤 높아 코로나 상황 회복 정도에 따라 특수직·전문직 채용은 계획하고 있다"고 기자 간담회에서 말한 바 있다. 아시아나 항공과 LCC들은 고용유지지원금을 받고 있기 때문에 신규 채용을 할 수 없기도 해 올해 상반기까지 이들 항공사에 신입 채용은 없을 것으로 예측된다. 고용유지지원금을 받는 동안 신규 채용을 하게 되면 지원금 지급 대상에서 제외되기 때문이다. 다만 제주항공의 경우 작년 4월 입사한 신입사원 17명과 올해 입사한 7명은 2019년 하반기에 채용된 인력으로 고용유지지원금을 받기 전 채용과정을 마무리 지은 경우다. 고용유지지원금 유지 조건과는 별개로 항공사들의 실적 코로나19 여파를 씻을 만한 실적이 되지 못해 신입 고용은 힘들 것으로 보인다. 항공업계 관계자는 "신규 채용도 중요하지만 기존 인력의 복귀와 재배치 등이 우선이기 때문에 신규 채용은 미지수"라고 답했다. 이어 "신규를 채용하더라도 일정 기간의 훈련 기간이 필요하고 신입 직원을 훈련에 투입해도 될 만큼의 항공편이 있어야하는데 항공 정상화를 빨리 이룬다면 더 빠른 고용 시장 활성화도 기대해볼 수 있을 것"이라고 덧붙였다. 국제항공운송협회(IATA)는 오는 2024년부터 항공 여객 수가 코로나19 이전 수준을 초과할 것으로 기대하고 있다.

2022-03-28 15:20:01 허정윤 기자
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노재석 SKIET 대표이사 "분리막 사업 고도화로 세계 최고 소재기업 될 것"

세계 최고 수준인 분리막 사업 고도화로 성과 창출 목표 FCW 등 신규 사업으로 '그로벌 탑 티어 소재 기업' 정조준 주주총회에서 개회선언을 하고 있는 노재석 SKIET 대표이사/SK이노베이션 SK아이이테크놀로지가 글로벌 시장에서 탄탄한 지위를 확보하고 사업 포트폴리오 다각화를 위해 신규 사업 영역 확장을 검토·추진하고 있다고 밝혔다. SK이노베이션 소재 사업 자회사인 SKIET는 28일 서울 종로구 소재 SK서린빌딩 수펙스홀에서 '제 3차 정기주주총회'를 개최했다. SKIET 노재석 대표이사는 이날 주주총회에서 "당사는 이미 세계 최고 수준인 분리막 사업을 더욱 고도화하고, FCW(Flexible Cover Window) 등 신규 사업에서 가시적인 성과를 창출해 '글로벌 탑 티어 소재 기업'으로서 견실한 성장 포트폴리오를 구축하고자 한다"고 말했다. 노 대표는 "LiBS(Lithium ion Battery Separator·리튬이온배터리분리막) 사업은 충북 증평, 중국 창저우에 이어 폴란드 실롱스크 등 3개 지역에 사업장을 확보했다"며 "특히 폴란드 공장을 통해 급성장하는 유럽 전기차 시장에 선제적으로 대응할 수 있는 기반을 마련했다"고 설명했다. SKIET는 향후 확대된 생산능력을 바탕으로 글로벌 시장에서의 지위를 강화할 계획이다. 노 대표는 이어 "FCW 사업은 여러 고객사와 협업을 통해 차별화된 폴더블 신규 소재를 확보하는 등 FCW 시장 개화에 대비한 성장 기반을 확보했다"며 "사업 포트폴리오 다각화를 위해 분리막 사업 경쟁력과 기술 연관성을 고려한 신규 사업 영역으로의 확장을 지속적으로 검토 및 추진 중에 있다"고 밝혔다. 이날 주주총회에서는 ▲김준 기타비상무이사 ▲노재석 사내이사 ▲안진호 사외이사 선임 건이 의결권 보유 주주들의 찬성으로 통과됐다. 김준(SK이노베이션 대표이사 및 부회장) 기타비상무이사는 SK이노베이션 전 계열에서 추진 중인 '탄소에서 그린으로(Carbon to Green)'라는 전략 아래 혁신 성과를 이끌어낸 전문성과 역량을 높게 평가받았다. 노재석 사내이사는 SKIET를 글로벌 습식 분리막 시장 내 Top Tier 기업으로 성장시키는 등 대표이사로서의 통찰력과 전문성을 높게 인정받았다. 신임 사외이사 선임도 있었다. 안진호 사외이사는 현재 한양대학교 신소재공학부 교수로서 소재 분야에 대한 전문성 등을 바탕으로 SKIET 경영진에 대한 자문역할을 충실히 수행하고, 회사의 이사회 중심 경영에 공헌할 것으로 기대된다. 또한 이날 주주총회에서는 주주의 이해관계를 SKIET 경영진과 일치하여 회사의 중장기적 기업가치를 극대화하기 위해 노재석 대표이사에게 주식매수선택권을 부여했다. 그 외 ▲재무제표 승인 ▲정관 일부 개정 ▲이사 보수한도 승인 등 안건도 원안대로 통과됐다. 노재석 대표이사는 "Global Top Tier 소재 기업으로서의 견실한 성장 포트폴리오 구축을 위한 회사의 노력이 결실을 맺을 수 있도록 주주 여러분의 변함없는 애정과 격려를 부탁드린다"며 "주주 여러분께 다시 한번 감사드린다"고 말했다.

2022-03-28 12:17:21 허정윤 기자
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제주항공, "YES, YOU CAN FLY" 잠재 여행수요 겨냥

제주항공이 2022년 브랜드 캠페인 슬로건 'YES, YOU CAN FLY'를 공개했다. 28일 제주항공은 2022년 시장상황에 맞는 새로운 브랜드 콘셉트를 정했다. 이번 브랜드 캠페인 슬로건 'YES, YOU CAN FLY'에 일상 회복 및 여행 정상화에 대한 기대와 희망, 항공업계 회복에 대한 제주항공의 의지를 담았다. 제주항공은 일상 회복을 염원하며 '더 높이 날아야 하는 건 당신'이라는 메시지를 통해 고객과 공감대를 형성한다. 여행의 가치를 상기시키고 잠재된 여행 수요를 깨우기 위해 연말까지 다양한 프로모션과 고객참여 이벤트, SNS 콘텐츠 제작 등을 진행할 예정이다. 제주항공은 코로나19로 국제선 운항이 사실상 중단된 가운데 지난 2년간 가장 높은 국내선 시장 점유율을 기록한데 이어 올해 들어서도 지난달까지 국내선에서 가장 많은 승객을 수송했다. 또한 국내선 비즈니스좌석 도입, 고객편의를 위한 수속 마감시간 통일 및 탑승 순서 세분화 등 끊임없이 새로운 시도를 통해 포스트 코로나를 준비하고 있다. 제주항공 관계자는 "새로운 브랜드 캠페인 슬로건인 'YES, YOU CAN FLY'를 통해 여행의 가치를 상기시키고 잠재 여행 수요를 겨냥한 다양한 캠페인을 진행할 예정"이라며 "포스트 코로나 시대에 시장을 이끌어 가는 항공사로 자리매김하기 위해 끊임없이 노력할 것"이라고 말했다.

2022-03-28 11:13:26 허정윤 기자
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SK케미칼, 그린소재·바이오로 사업 재편 "2025년 매출 4조 목표"

코폴리에스터 생산능력 2030년까지 45만톤으로 "탄소배출권 구매 비용 절감 등 경제적 효과도 얻을 수 있을 것" /SK케미칼 SK케미칼이 석유 기반 플라스틱 사업을 재활용·바이오플라스틱으로 대체하고 바이오 전반으로 의약품 사업을 확대하는 새로운 청사진을 제시했다. 이를 통해 2025년까지 매출을 4조원으로 늘리고, 2조원 이상의 투자도 단행한다. SK케미칼은 28일 주주총회에서 그린소재와 바이오 사업으로의 전환을 핵심으로 하는 '파이낸셜 스토리'를 공개했다. 기존 석유 화학 제품 중심의 화학 소재 사업을 '그린 소재'로, 합성의약품 중심 제약 사업을 '바이오'로 고도화, 재편해 나간다는 전략이다. SK케미칼은 석유를 원료로 한 코폴리에스터 등 소재사업은 버려진 플라스틱과 자연 유래 바이오로 원료원을 전량 대체하기로 했다. 또 오픈이노베이션과 자체 R&D를 통해 급증하는 바이오 의약품 분야에서 새로운 기회를 창출해 지속적 성장을 이룬다는 게 골자다. SK케미칼 전광현 사장은 "플라스틱 폐기물 문제 해결과 신기술을 통한 인류의 건강 증진은 기업이 반드시 풀어야 하는 숙제이자 성장을 위한 커다란 기회"라며 "그린소재·바이오는 수십 년간 기술력을 축적한 SK케미칼이 가장 잘 해낼 수 있는 영역이자 생존과 성장을 위해 중장기적으로 달성해야 할 필수적 과제"라고 말했다. 재활용 플라스틱의 원료가 될 페트(PET) 등 플라스틱 폐기물 순환경제 생태계 구축도 파이낸셜스토리의 주요 과제 중 하나다. 지자체와 지역 수거 업체들이 버려지는 페트병을 수거하면, SK케미칼이 이를 다시 재생 플라스틱으로 만들고, 기존 판매 네트워크를 통해 완제품 형태로 다시 시장에 공급되는 형태다. 이를 통해 회사 측은 안정적인 폐플라스틱 리사이클 원료망·판매처를 확보하는 동시에, 지속 가능한 플라스틱 생태계를 구축함으로서 사회적 가치가 사업 성과로 연결되는 선순환 구조를 만든다는 복안이다. 회사 측은 이를 통해 국내에서 버려지는 페트의 20%가량을 자원화 할 수 있을 것으로 내다봤다. 구체적으로 그린소재 사업에서는 현재 매출 대다수를 차지하는 코폴리에스터 소재의 원료를 2025년 50%, 2030년 100% 재활용 플라스틱으로 교체해 나가기로 했다. 이를 위해 현재 울산공장 등 국내에 구축된 생산 인프라를 해외 주요 거점으로 확대하고, 코폴리에스터 생산능력을 2030년까지 45만톤(t)으로 늘려 코폴리에스터 분야 세계 1위로 도약한다는 구상이다. 석유 기반 원료를 자연 유래 성분으로 대체할 바이오 소재 분야로도 사업을 가속화한다. 이미 기술 개발을 완료한 바이오 소재인 PO3G(폴리옥시트리메틸렌에테르글라이콜)와 고유연 생분해 플라스틱 PLA(폴리락틱에시드) 등의 상용화와 사업 확대를 위한 생산 설비 구축 등을 추진한다. 새로운 화이트 바이오 사업을 발굴해 연매출 1조원 규모의 신성장 동력으로 육성키로 했다. 2030년 390조원으로 성장이 예측되는 바이오 플라스틱 분야에서 입지를 굳혀 나간다는 포부다. SK케미칼은 그린 에너지로의 전환을 통해 2040년 온실가스 넷제로를 달성한다는 목표도 제시했다. 울산공장 등 제품 생산에 사용되는 에너지 인프라에 4200억원을 투자, 기존 석탄 발전을 2024년까지 LNG 열병합 발전으로 전환하고 중장기적으로는 수소 인프라를 도입해 그린 에너지 체계를 구축해 나간다는 전략이다. 판매되는 제품 포트폴리오도 저탄소 그린 소재로 대체, 넷제로를 이뤄내면 2040년 예상 온실가스 배출량 137만t을 전량 상쇄, 탄소배출권 구매 비용 절감 등 경제적 효과도 얻을 수 있을 것으로 회사 측은 보고 있다. 제약(라이프사이언스) 분야에서는 현재 우위를 점하고 있는 근골격계, 신경계 등 전문의약품 사업을 고도화해나가는 한편 인공지능(AI)과 오픈이노베이션을 통해 바이오 영역 전반으로 사업을 확장해나갈 계획이다. 내부 연구개발 역량을 축적해온 비알코올성 지방간염, 섬유화질환, 류머티즘성 관절염 등 분야에 대해서는 AI 기술 등을 접목해 자체 개발을 진행할 방침이다. 이를 통해 새로운 바이오 신기술과 인프라를 확보해 바이오 분야 매출 1조원을 달성한다는 계획을 제시했다. 전 사장은 "지난해 복합소재와 PPS(폴리 페닐렌 설파이드) 사업 매각을 통해 주력 사업에 집중, 신규 사업 기회를 창출할 수 있는 여건을 조성했다"며 "기존 보유 자산과 사업 이익을 기반으로 2조원 이상의 투자 재원을 마련해 그린소재, 바이오 사업 추진을 위한 생산 인프라를 구축하고 공격적 R&D와 함께 M&A 투자 등 신규 사업 기회를 창출할 것"이라고 말했다.

2022-03-28 11:03:20 허정윤 기자
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인천국제공항공사 "이젠 얼굴 결제 시대", 신한카드와 '페이스페이' MOU

신한카드와 얼굴인식 결제시스템 MOU 언택트 트렌드 반영해 여객편의 증진 상반기 시범도입 후 순차적로 확대 '페이스페이(FacePay) 시범도입 업무협약 체결식'에서 인천공항공사 류진형 운영본부장(왼)과 신한카드 유태현 디지털퍼스트 본부장이 업무협약 체결 후 기념촬영을 하고 있다./인천국제공항공사 인천국제공항에서는 '얼굴'로 결제가 가능한 시대가 도래할 예정이다. 인천국제공항공사는 28일 신한카드와 인천공항 식음매장 얼굴인식 결제시스템 '페이스페이(FacePay)' 시범도입을 위한 업무협약을 25일에 체결했다고 밝혔다. '페이스페이(FacePay)'는 사용자의 얼굴로 생체 정보를 인지하고 신용카드 결제정보를 연동해 제휴 가맹점에서 안면인식만으로 결제할 수 있는 서비스다. 지난해 한양대학교 편의점 매장에서 국내 최초 상용화에 성공한 바 있다. 이번 협약체결을 바탕으로 공사는 신한카드와 함께 공항 혼잡 시 결제의 신속성이 요구되는 편의점 업종에 우선적으로 '페이스페이 결제시스템' 시범 도입을 추진한다. 올해 상반기까지 인천공항 일부 편의점 매장(T1 1개소/T2 2개소)에 시스템을 도입해 시범 운영하며, 운영 결과에 따라 도입 매장을 순차적으로 확대해 나갈 예정이다. 코로나19로 비대면·비접촉 등의 선호도가 높아지고 있다. 공사는 이러한 '언택트 트렌드'를 공항 식음매장 운영에 적극 도입하며, 여객편의를 증진하고 매장혼잡도를 완화하는 등 포스트코로나 시대 본격적인 여객수요 회복에 대비할 방침이다. 지난해 5월에는 공항 식음매장에서 공항 도착 전 또는 매장 테이블에서 비대면으로 주문 가능한 '스마트 주문 서비스'를 정식 오픈해 현재까지 운영해오고 있다. 업무협약식에 참석한 신한카드 유태현 디지털퍼스트 본부장은 "대한민국 관문 인천공항에 신한 페이스페이 결제시스템을 선보이게 되어 기쁘다"며 "앞으로도 인천공항과 협력하여 다양한 결제 핀테크 사업모델을 공항에 선보일 수 있도록 노력하겠다"고 말했다. 인천공항공사 류진형 운영본부장은 "정부의 해외입국자 자가격리 면제 조치 등으로 본격적인 여객수요 회복이 예상되는 만큼 앞으로도 변화하는 트렌드에 부합하는 신규 서비스를 적극 도입해 여객들에게 더욱 편리하고 안전한 공항 서비스를 제공해 나가겠다"고 말했다.

2022-03-28 10:03:01 허정윤 기자
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금호석화 '조카의 난' 2차전 사측 승…분쟁 불씨는 여전히

캐스팅보트 국민연금은 회사 측 제안에 '찬성표' 박 전 상무, "반절의 성공"이라며 '주주대변자' 자처 사측, "ESG경영과 주주친화 경영으로 최선 다할 것" 박찬구 금호석유화학 회장(왼)과 박철완 금호석유화학 전 상무 금호석유화학 주총에서 벌어진 경영권 분쟁은 박찬구 회장의 승리로 막을 내렸다. 국민연금을 비롯해 다수의 주주가 조카인 박철완 전 상무의 안건보다 박 회장의 안건을 채택했다. 금호석유화학은 안정적 경영권을 확보해 ESG 경영을 강화하고 주주환원 정책을 꾸준히 이어가겠다는 의지를 전했지만 여전히 경영권 분쟁의 불씨는 남아있다. 27일 금호석유화학에 따르면 지난 25일에 열린 주주총회에선 이익배당, 사외이사와 감사위원 선임 등이 주요 안건으로 떠올랐다. 특히 '이익 배당안 부분'은 주주제안을 한 박 전 상무 측의 금액이 회사가 제시한 금액보다 더 높아 치열한 표 대결이 일어나지 않을까하는 예측도 있었다. 하지만 결과는 보통주 1주당 1만 원을 제시한 회사안이 68.6%의 찬성률로 의결됐다. 박 전 상무가 제안한 보통주 1주당 1만4900원 배당안은 찬성률 31.9%에 머물렀다. 이어 사외이사 선임 안건에서는 회사 측이 제안한 박상수 경희대 명예교수와 박영우 환경재단 기획위원이 선임됐다. 회사 측이 제안한 두 후보가 70% 이상의 지지를 받은 반면, 박 전 상무 측이 제안한 이성용 전 신한DS 대표와 함상문 KDI 국제정책대학원 명예교수는 30%에도 못 미치는 지지를 받아 사외이사 선임에 실패했다. 이 같은 결과는 캐스팅보트였던 국민연금의 선택이 큰 영향력을 행사했다고 분석된다. 국민연금은 금호석유화학 지분을 6.82% 보유하고 있고, 작년 경영권 분쟁에서도 회사 측을 지지한 이력이 있다. 국민연금은 수탁자책임 전문위원회 회의를 통해 회사 측의 제안이 더 적정하다고 판단하고 사측 안건에 찬성했다. 지난해 말 기준 박 전 상무는 8.58%의 지분을 가진 금호석유화학 최대주주였고 특수 관계인까지 합치면 박 전 상무의 지분율은 10.2%를 가지고 있다. 박 회장은 자신의 지분 6.73%에 아들 박준경 부사장의 지분 7.21%, 딸 박주형 전무의 지분 0.98% 합해 총 14.92%를 보유하고 있어 양측의 지분율 차이는 5% 미만밖에 되지 않았다. 이런 이유로 국민연금의 표심이 굉장히 중요한 시점이었다. 결과는 박 회장이 약 40%포인트 격차로 박 전 상무를 크게 이겼다. 외국인 투자자가 나간 자리를 꿰찬 개인 주주들도 회사 측의 손을 들어준 것이다. 여기에 OCI의 지지도 사측의 안건에 힘을 보태줬다. 금호석유화학은 지난해 말 OCI와 전략적 협력 관계를 강화하기 위해 지분 스와프를 단행했고 박 전 상무는 '경영권 방어 목적'을 이유로 법원에 의결권 행사 가처분 소송을 제기했다. 하지만 박 전 상무 측 소송을 기각됐고 OCI는 0.56% 의결권으로 회사를 지지했다. 주총이 끝난 뒤 금호석유화학 관계자는 "경영권 분쟁을 일단락하고 실적과 기업가치 향상을 바라는 주주들의 의사가 반영된 결과"라고 말했다. 올해 주총은 이렇게 마무리됐지만 여전히 경영권 분쟁은 끝나지 않을 전망이다. 박 전 상무는 2년 연속 경영권 확보에 실패했지만 이번 주총 결과를 두고 '반절의 성공'이라며 자평했다. 박 전 상무 측은 주총 직후 배포한 입장문을 통해 "국민연금이 현 경영진의 법적 책임, 불법취업 상태 등을 고려하지 않은 점이 아쉽다"며 "회사가 전자투표제를 도입하지 않아 개인 주주의 표를 모으는 데 한계가 있었다"고 토로했다. 이어 "1천만 동학 개미 주주 시대에 더는 기업들은 주주들의 의견에 귀 기울이지 않을 수 없다. 모든 주주의 권익과 가치 증대를 최우선시해야 한다"고 지적했다. 박 전 상무는 "이번 주주제안으로 건전한 주주문화 실현 가능성 증명하는 작은 성과를 거뒀다"며 "앞으로도 기업가치와 주주가치 제고를 위해 노력할 것"이라고 밝혔다. 박 전 상무 측은 금호석유화학이 발표한 1500억원의 자사주 매입 및 소각은 내년 주총을 앞둔 시점에서가 아니라 올해 안에 실행해줄 것을 요구했다. 또, 향후 배당금은 연결 기준 30%를 계속해서 제안할 예정이다. 경영권 방어에 성공한 사측도 "무엇보다 주주들의 성원에 감사드린다"며 "앞으로도 더욱 겸손한 마음으로 주주들의 목소리에 귀를 기울이고 기업가치 제고와 ESG 강화를 통한 주주가치 향상에 매진할 것"이라고 말했다.

2022-03-27 11:27:59 허정윤 기자
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"러시아 의존 줄이자"…미·영·일 쿠웨이트 원유 증산 지원

러시아의 우크라이나 침공으로 급등한 국제유가에 대응하기 위해 미국과 영국, 일본 은행이 쿠웨이트의 원유 증산에 1조2000억원이 넘는 거액을 융자하는 방안을 검토하고 있는 것으로 알려졌다. 니혼게이자이신문(닛케이)은 지난 26일 미즈호은행, 미쓰이스미토모은행, 미쓰비시UFJ은행 등 일본 3대 메가 뱅크가 미국, 영국 주요 금융사들과 협력해 쿠웨이트 석유공사에 10억 달러가량을 융자하는 방안을 조율 하고 있다고 보도했다. 쿠웨이트는 원유 증산을 위해 일본에 자금 지원을 요청했다고 한다. 닛케이 하기우다 고이치 일본 경제산업상이 이달 중으로라도 쿠웨이트 석유장관과 회담해 합의할 수 있다고 내다봤다. 미국, 영국의 러시아산 원유 금수 조치로 국제시장에서 수급에 차질이 빚어질 것을 의식해 쿠웨이트의 증산을 직접 지원하면서 원유 가격을 안정하겠다는 의도로 풀이된다. 미국과 영국이 우크라이나 침공에 대한 제재로 러시아산 원유 수입을 금지하면서 서부 텍사스산 원유(WTI) 선물 가격은 최근 배럴당 110달러를 웃도는 중이다. 미국, 영국, 독일, 프랑스, 이탈리아, 캐나다, 일본이 속한 'G7'은 특히나 러시아발 에너지 의존도도 높아 이를 낮추기 위해서는 러시아 이외 산유국의 원유 증산이 필요한 상황에 봉착해 있다. 영국 에너지기업 BP 통계에 따르면 러시아 원유 수출량은 2020년 2억6천만t으로 유럽 수입량에서 차지하는 비중이 30%에 달한다. G7 정상들은 24일 벨기에 브뤼셀에서 특별 정상회의 후 성명을 통해 "우리의 러시아 에너지 의존도를 줄이기 위한 추가적인 조처를 하고 이를 끝내기 위해 협력할 것"이라고 밝힌 바 있다.

2022-03-27 10:55:57 허정윤 기자
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인천공항공사, 가상화 업무환경 도입으로 업무효율 올린다

"일하는 방식의 전환점 마련" 인천공항공사 가상화 업무환경 개념도/인천공항공사 인천국제공항공사가 업무환경의 가상화를 통해 일하는 방식의 전환점을 마련한다. 25일 인천국제공항공사는 공사 임직원이 어디서든 행정업무시스템에 접속해서 업무를 처리할 수 있는 '가상화 업무환경, 아이클라우드(I-Cloud)' 구축을 완료했다고 밝혔다. '아이클라우드'는 공공기관 최초로 업무망과 인터넷망의 데스크톱 가상화와 문서중앙화를 동시에 구축한 시스템이다. 인터넷이 가능한 공간에서는 어디서나 가상화 업무포털을 통한 업무시스템 접속이 가능하며, 기존 업무PC 자료를 문서중앙화 서버로 이관하여 활용할 수 있도록 구현한 가상화 업무환경이다. 이를 통해 임직원은 재택, 회의실, 출장지 등 다양한 공간에서 사무실과 동일한 환경 아래서의 업무처리는 물론, 문서중앙화 서버를 통한 업무 노하우 축적 및 업무연속성이 보장되는 스마트워크 환경을 경험하게 된다. 공사는 공간제약 탈피 및 지식의 체계적 축적을 중점으로 아이클라우드 안정화를 추진함으로써 업무의 효율화를 높이고 생산성 향상을 목표로 하고 있다. 또한 인천공항이 주요한 국가보안시설인 만큼 가상화 업무환경 구축에 있어 국가보안 요구사항을 철저하게 준수할 방침이다. 이를 통해 자료유출 방지와 악성코드 유입 차단 등의 정보보안 또한 효과적으로 가능해질 전망이다. 인천국제공항공사 김경욱 사장은 "가상화 업무환경이 직원들에게 일하는 방식의 새로운 전환점이 되기를 바란다"며 "앞으로도 공사는 자율형 좌석제 시범운영 등 스마트워크 구현에 박차를 가할 예정이다"라고 말했다. 한편, 인천공항공사는 2022년도를 인천공항 재도약의 원년으로 삼았다. 공항운영 정상화, 공항경쟁력 강화 및 지속가능 미래성장 등 3대 축을 중심으로 한 10대 중점추진과제를 지난 1월 공표했으며, 그 일환으로 일하는 방식의 적극적 개선을 통한 공항그룹 조직운영 혁신을 목표로 제시한 바 있다.

2022-03-25 15:31:31 허정윤 기자
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금호석유화학 주총, 사측 안건으로 모두 가결돼 '박찬구 완승'

지난 해보다 3시간 빠르고 순조롭게 진행된 주총 자사주 매입과 소각은 중장기 발전을 위한 투자 전략으로 활용 박찬구 금호석유화학 회장이 다시금 그룹 경영권 방어에 성공했다. 관심을 모았던 주주 현금배당안 부분과 사외이사 선임건 모두 금호석유화학 측의 안건이 가결됐다. 25일 금호석유화학은 서울 중구 시그니쳐타워에서 제45기 정기 주주총회를 개회했다. 금호석화 주총은 올해도 예정했던 개회 시간보다 늦은 오전 10시 30분께가 돼서야 시작할 수 있었다. 주총 의장으로 주총을 진행한 백종훈 대표이사는 인사말을 통해 "코로나19 장기화에 따른 어려운 경영 환경 속에서도 시장 변화에 적극적으로 대처해 우수한 실적으로 한 해를 마감했다"며 "올해도 핵심사업 강화와 신규 사업 확장 등을 통해 안정적으로 목표를 이어 나가겠다"는 말로 개회를 알렸다. 제 1-2호 의안로 올라 온 '이익배당 및 이익잉여금처분계산서 승인의 건'은 금호석유화학 측의 의안이 받아들여졌다. 회사 측 배당은 1주당 보통주 1만원, 우선주 1만50원이었다. 반면 박 전 상무는 보통주 1주당 1만4천900원, 우선주 1만4천950원을 제안한 바 있다. 결과는 전체 170만5300주 가운데 찬성 1169만2829주(68.6%)로 회사 측의 안건이 가결됐다. 박 전 상무 측 안건은 찬성 543만 4293주 (31.9%)를 기록해 부결됐다. 이어 사외이사 선임 안건에서는 회사 측은 박상수 경희대 명예교수와 박영우 환경재단 기획위원을 후보로 올렸고, 박 전 상무 측은 이성용 전 신한DS 대표와 함상문 KDI 국제정책대학원 명예교수를 제안해 표 대결을 펼쳤다. 결과는 회사 측이 제안한 두 후보가 70% 이상의 지지를 받아 사외이사가 되는 것으로 마무리 됐다. 모든 안건이 다뤄 진 뒤 이어진 질문에 답하는 시간도 가졌다. 주총회장에서는 1만원 배당과 자사주 소각 부분도 적다는 개인투자자의 의견과 금호석유화학 주가의 급격한 하락에 대한 해명을 구하는 목소리가 나왔다. 이에 백종훈 대표이사는 "주가 하락은 죄송하게 생각한다"면서도 "자사주의 매입과 소각의 양은 탄소중립을 준비하는 시점을 고려해 많은 투자가 필요할 것으로 보여 전략적으로 활용할 계획"이라고 답했다. 금호석유화학 주가의 부진 이유가 경영승계 경쟁과 관련한 것 아니냐는 질문에는 "따로 드릴 이야가 없고 사실과 무관하다"라며 말을 아꼈다. '조카의 난' 2라운드로 주목을 받은 주총이었지만 지난해보다 빠른 폐회를 알리게 됐다.

2022-03-25 12:18:41 허정윤 기자
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[2022 100세 플러스 포럼] 김동엽 “수명과 자산 수명을 일치시켜야”

흩어져 있는 계좌 정리하고 본인 지출내역 파악 필수 연금수령 시기 조정해 연금수령액 관리 "IRP 계좌와 보험 적극 활용해야" "절약보다 전략이 중요합니다. 과거 금리가 높고 노후생활이 짧은 시절에는 아끼면 됐습니다. 하지만 이제는 '전략의 시대'로 넘어가고 있다는 걸 아셔야 합니다." 김동엽 미래에셋자산운용 상무는 지난 22일 '2022 100세 플러스 포럼 시즌1'에서 재테크 전략의 기본과 정석에 대해 강의했다. 미래학자이자인 레이먼드 커즈와일은 과학·의료 기술의 발전으로 인류는 '수명탈출속도'에 올라탈 것으로 예측했다. 김 상무는 "'늘어나는 수명'에 투자하는 쪽으로 자산관리를 해야 한다"며 수명을 예측하며 자산을 관리하는 것을 '클레이 사격'에 비유했다. 김 상무는 "클레이 사격 처럼 목표물의 진행 방향을 예측해서 조준하거나 '산탄'을 장착한 것처럼 미래 예측이 틀릴 수 있다는 것까지 예측해서 자산 관리를 하는 게 중요하다"고 했다. 김 상무는 장수시대의 자산관리 핵심으로 무전장수·유병장수·무업장수·독거장수 등 총 네 가지를 들었다. 특히 "'쓸 돈이 있는 노년', '의료비 대비', '일에 대한 정의', '1인 가구로서의 삶'에 대한 고민이 필수다"라고 강조했다. 그렇다면 실질적인 노후 준비는 어떻게 해야 할까. 김 상무는 실생활에서 할 수 있는 것부터 적극적으로 해내라고 주문했다. 가장 먼저 '숨은 돈'을 찾아야 한다는 것. 김 상무는 금융감독원 사이트인 '파인'을 접속해 '잠자는 내 돈 찾기' 기능을 활용하라고 조언했다. 쓰지 않는 계좌를 정리하고 그 안에 들어있는 소액을 모아 정리하는 것을 자산 관리의 첫걸음이라고 봤다. 그는 "새는 돈을 막아야 한다"고 강조했다. 사람들은 각종 고정 지출을 관리하기 위해 자동이체를 걸어둔다. 맹점은 필요할 때마다 설정하다 보니 어느 통장에서 얼마나 지출되고 있는 지 모르는 경우가 많다는 것. 이때는 파인에서 '자동이체 통합관리'를 통해 자동이체 계좌를 정리하고 얼마가 지출되고 있는지 목록으로 만들어 볼 수 있다. 김 상무는 "자신의 고정지출과 변동지출 파악이 중요하다"며 "가끔 변동지출인 신용카드 결제금이 커져서 반드시 나가야 할 보험료가 잔액부족으로 안 나가 피해를 보는 사람도 이다"고 했다. 그는 변동지출 관리를 위해 신용카드 결제 전용 통장을 구별해서 사용할 것을 권했다. 김 상무는 '평생소득 만들기'에 대한 중요성도 언급했다. 최근 몇 년간 국민연금 가입률이 높아진 것에 대해 설명하며 "10대들의 국민연금 가입시기가 빨라지는 건 부모의 전략"이라며 "국민연금은 가입 기간을 기준해서 20년을 가입했을 때 100이 나온다고 치면 다른 조건이 동일하다고 칠 때 평균 5%가 늘어나는 구조다"라고 설명했다. 납입 기준은 60세로 끝나기 때문에 가입기간이 길면 이득이 더 큰 셈이다. 실제 임의가입률은 임의가입이 가능한 전업주부가 높다는 말도 덧붙였다. 그는 "이때 납입 보험료로 10만원 정도 할까 47만원1600원을 할까 고민하는 분들이 많은데 무엇이 더 이득인지는 프레임에 따라 달라진다"며 짧은 기간 안에 당장 받을 돈을 생각할지, 더 멀리 보고 연금수령 계획을 짤지는 본인의 선택에 달렸다는 얘기다. 수급 개시연령을 기준으로 연금은 당겨서 받거나 미뤄서 받을 수 있다. 일본은 65세에서 5년 미룰 수 있게 해둔 연금수령 연기를 5년 더 추가해서 75세까지 미룰 수 있게 개정됐다. 우리나라는 1년을 당길 때마다 연금액이 6% 감액되고 1년씩 미루면 7.2% 만큼 늘어난다. 김 상무는 "62세에 연금을 받는 분이 67세로 연금을 미루면 76세에 손익분기가 나온다"며 "건강이나 소득상황을 개별적으로 잘 확인해 연금수령 기간 조정이 필요하다"고 설명했다. 그밖에도 김 상무는 "'퇴직연금' 수령법이 올해부터 바뀌었다"며 "4월 14일부로 55세 이전에 퇴직하는 사람은 무조건 퇴직급여를 IRP계좌로 이체하게 된다"고 말했다. 더불어 IRP 계좌에는 건강보험료가 부과되지 않으니 퇴직소득세 절감을 목표로 한다면 퇴직금을 IRP계좌로 운영할 것을 권했다. 주택연금 부분도 소득세법 개정을 통해 지급금 산정 시 반영되는 주택가격 인정 상한도 9억원에서 12억원으로 상향 조정돼 연금 수령액도 올라갔다. 김 상무는 "각종 연금을 받을 때 은퇴 후 어떤 일로 압류 당하면 어쩌나 고민하는 분들이 있다면 IRP 계좌의 퇴직금은 압류 대상이 아니고 '주택연금 지킴이 통장'에 연금 수령액을 받으면 185만원까지 압류 대상이 아니다"라고 말했다. 국민연금 역시 안심통장으로 가입하면 185만원까지 압류할 수 없다. 만약의 경우를 대비해 압류 대상이 아닌 통장을 확보하라는 의미다.

2022-03-25 10:12:56 허정윤 기자
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금호석유화학 주총 개회 올해도 지연…국민연금은 사측 손 들기로

경영권 분쟁에 휩싸인 금호석유화학 주주총회 개회가 1시간 넘게 지연 중인 가운데 의결의 향방이 윤곽을 드러내고 있다. 금호석화는 25일 서울 시그니처타워 동관에서 오전 9시부터 제 45기 정기 주주총회를 시작할 예정이었으나 1시간 10분이 넘도록 검표 작업으로 인해 개회가 지연되는 중이다. 회사 측은 "주주제안 측(박철완 전 상무) 요청에 따라 양측 변호인 입회하에 위임 받은 의결권을 검표하는 작업을 진행 중"이라며 지연 이유를 밝히며 "10시 20분부터는 개회가 가능할 것"이라고 덧붙였다. 금호석화는 지난해에도 검표 작업이 늦어져 오전 11시에 개회를 알렸다. 금호석유화학 관계자는 "예상보다 개회가 늦어진 부분이 죄송하다"며 "생각보다 표 차이가 많이 나고 있는 중"이라고 말했다. 지난해 말 기준 금호석유화학 지분 6.82%를 보유해 캐스팅보트 역할을 맡고 있는 국민연금이 사측의 안건을 모두 찬성하기로 한 것으로 알려지면서 박 회장 측이 사실상 승기를 잡았다는 분석도 나오고 있다. 이날 주총에서는 재무제표 승인과 이익배당, 사외이사 2명 선임, 감사위원 1명 선임, 이사 보수한도 승인 안건을 의결할 예정이다. 사측 안건은 보통 주식 기준 주당 1만원 및 우선주 주당 1만50원 지급의 배당안과 박상수 경희대학교 경영대학 명예교수의 사외이사 선임 및 감사위원 후보 추천, 박영우 사단법인 에코맘코리아(NGO) 이사의 사외이사 선임안 등이다. 박철완 금호석유화학 전 상무 측 안건은 보통주 1주당 1만4900원, 우선주 1만4950원의 배당안, 이성용 전 베인&컴퍼니 글로벌 디렉터 사외이사 선임 및 감사위원 후보 추천, 함상문 한국개발연구원 국제정책대학원 명예교수의 사외이사 선임안이 있다.

2022-03-25 10:11:05 허정윤 기자
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대한항공-항공안전기술원, UAM 안전 기술 개발 함께 나서

항공 안전기술 발전을 위한 상호 협력 및 공동 연구 업무협약 UAM 안전 운용을 위한 기반조성 위한 협력 대한항공과 항공안전기술원은 3월 24일 오후 서울시 강서구 대한항공 본사에서 우리나라 항공 안전기술 발전을 위한 업무협약(MOU)을 체결했다. 이수근 대한항공 안전보건 총괄 겸 오퍼레이션부문 부사장(왼쪽)과 이대성 항공안전기술원 원장(오른쪽)/대한항공 대한항공이 향후 도심항공교통(UAM, Urban Air Mobility) 시대의 안전 운용 기반 마련을 위해 항공안전기술원과 적극 협력한다. 25일 대한항공은 24일 오후 대한항공 본사에서 항공안전기술원과 '우리나라 항공안전기술 발전 및 UAM 분야 항공안전 강화를 위한 업무협약'을 체결했다고 밝혔다. 대한항공과 항공안전기술원은 ▲연구사업 및 현안과제 등에 대한 상호 자문 ▲UAM 운용 안전 기술 개발을 위한 공동연구 및 기반 조성 ▲UAM 팀 코리아(UAM Team Korea)와 국가 연구개발 사업의 원활한 수행을 위한 협조 등 다양한 부문에서 협력하기로 했다. 이번 협약을 기반으로 대한항공은 UAM 비행 계획 수립 단계부터 비행 종료까지 전 과정에 걸쳐 안전저해 요소를 식별하고 안전성을 체계적으로 검증할 수 있는 시스템을 개발해 나갈 계획이다. 대한항공은 지난해 8월 한국항공우주연구원, 인천국제공항공사와 UAM 협력을 위한 MOU를 체결했다. 또한 같은 해 11월 현대자동차, 현대건설, 인천국제공항공사, KT와 함께 5개사 컨소시엄을 구축하는 등 도심항공교통의 성공적 실현과 관련 산업 생태계 조성을 위해 주도적으로 활동하고 있다. 이번 협약은 국토교통부의 2025년 UAM 초기 상용화 계획에 발맞춰 대한항공이 미래 교통수단의 패러다임 변화를 선도하겠다는 의미를 담고 있다.

2022-03-25 10:01:32 허정윤 기자
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제주항공, 한국산업 브랜드파워 LCC 부문 8년 연속 1위

총점 1000점 만점에 726.2로 2위와 큰 차 제주항공이 2022년 한국능률협회컨설팅(KMAC) 주관한 '제24차 한국산업의 브랜드파워(K-BPI)' 조사에서 8년 연속 저비용항공사(LCC) 부문 1위를 차지했다. '한국산업의 브랜드파워 조사'는 한국능률협회컨설팅이 국내 최초로 개발한 브랜드 관리 모델로 대한민국 소비생활을 대표하는 각 산업 및 기업의 브랜드 파워를 측정하는 브랜드 진단평가 제도다. 이번 조사는 전국 1만1850명을 대상으로 227개 산업군에 대한 1대1 대면 면접조사를 통해 이뤄졌다. 제주항공은 이번 브랜드파워 조사에서 K-BPI 총점 1000점 만점에 726.2점을 기록해 2위 저비용항공사(464.1점) 보다 월등히 높은 점수를 차지하며 1위를 기록했다. 제주항공은 고객인지도와 항공사 이미지, 선호도 등 로열티 항목에서 모두 업계 1위를 차지했으며, 차별화된 서비스, 다양한 시간대, 이용자 편의를 고려한 홈페이지·모바일앱 구축 등이 높은 평가를 받았다. 별도의 정보 없이 해당 산업을 제시했을 때 가장 먼저 떠오르는 브랜드를 말하는 최초인지도에서 국내 LCC 브랜드 중 48.5%를 기록했으며, 브랜드 예시를 제시한 후 브랜드에 대한 인지 여부를 확인하는 보조인지도에서도 97.0%를 차지해 전 국민의 대부분이 제주항공을 인지하고 있는 것으로 확인됐다.

2022-03-25 09:42:29 허정윤 기자