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농협중앙회장, 출신지역보다 '도덕성' '인물론' 부각될 듯

오는 12일 농협중앙회장 선거, 김병원·이성희·최덕규 후보 3파전 압축 출신지역보다 '도덕성' '인물론' 부각될 듯 오는 12일 치러지는 차기 농협중앙회장 선거가 3파전으로 압축되고 있다. 차기 농협호를 이끌 3명의 유력 후보군은 김병원(62) 전 농협양곡 대표이사, 이성희(66) 전 낙생농협 조합장, 최덕규(65) 합천가야농협 조합장(가다다 순) 등이다. 농업계에선 지역보다는 인물론에 힘을 실어줘야 한다는 목소리기 높다. 출신지역에 관계없이 협동조합의 정체성 회복과 농업성장 정체 등 산적한 문제를 해결할 사람이 필요하다는 분위기다. 임기가 4년 단임제인 상황에서 자칫 능력이 부족하거나 비리 연루 등으로 도덕성이 결여된 사람이 회장에 당선될 경우 농협이 또 다시 위기를 맞을 수 있다는 우려에서다. 검증된 인물론이 부각되는 이유다. 농협중앙회장은 지난 1988년 임명직에서 선출직으로 바뀌었다. 그러나 선거로 뽑힌 1∼3대 중앙회장이 모두 구속됐고, 선출직 4대였던 현 최원병 회장도 부당대출외압 의혹 등에 시달렸다. 3일 농협중앙회 등 금융권에 따르면 제23대 농협중앙회장 선거 후보는 6명이다. 기호 순으로 이성희(66) 전 낙생농협 조합장, 최덕규(65) 합천가야농협 조합장, 하규호(57) 경북농업경영인조합장협의회장, 박준식(75) 농협중앙회 상생협력위원회 위원장, 김순재(50) 전 창원 동읍농협 조합장, 김병원(62) 전 농협양곡 대표이사 등이다. 최근 일부 언론이 선거권을 가진 대의원 조합장을 상대로 한 여론조사 결과에 따르면 현재 김병원, 이성희, 최덕규 세 후보의 3파전으로 압축되고 있다. 국제뉴스가 여론조사기관 디오피니언에 의뢰한 '농협중앙회장 적합도' 조사(대의원 114명 응답)에서는 김병원 후보가 41.7%로 1위를 차지했고 이성희(27.8%), 최덕규(26.4%) 후보 순으로 나타났다. 반면, 데일리안이 알앤써치에 의뢰한 여론조사(대의원 99명 응답)에서는 최덕규 후보 20.2%, 김병원 후보 18.2%, 이성희 후보 14.1% 순으로 나타났다. 설문조사 결과에 따르면 김병원 후보와 최덕규 후보, 이성희 후보가 접전을 벌이는 양상이다. 특히 중앙회장 선거에 세 번째 도전하는 김병원, 최덕규 후보에 관심이 쏠린다. 김후보는 남평농협 조합장 출신으로 중앙회 이사를 역임하며 지난 선거에서 2번이나 2등으로 석패한 경력이 있다. 최후보는 7선 조합장에 중앙회 이사의 관록을 자랑하고 있다. 농협중앙회장은 최근 경남 출신 정대근 회장의 연임에 이어 경북 출신 최원병 회장까지 연임을 한 상태다. 따라서 농업계에선 '특정지역' 출신 회장이 독식하는데 대해 우려하는 인식이 퍼져 있는 점이 변수다. 또한 선출직 전환 이후 대부분의 회장이 구속된 만큼 도덕성에 흠집이 없어야 한다는 시각도 팽배하다. 따라서 현 회장 임기 동안 감사위원장을 맡았던 후보와 농협중앙회 신경분리 추진때 위원장을 역임한 후보에게 불리하게 작용할 수 있다는 분석이 나온다. 한편 오는 12일 서울 중구 농협중앙회 대강당에서 대의원 291명 투표로 치러질 이번 선거는 선거 전날까지 선거운동이 가능하다. 공직선거와 달리 후보자만 선거운동을 할 수 있다. 선거 당일 후보자 정견 발표를 듣고 투표를 하게 되는데, 1인 1표 방식으로 선거인 과반수투표와 투표자수 과반수득표로 당선인을 결정한다. 1차 투표에서 과반수를 얻지 못할 경우 결선투표를 실시해 당선자를 결정한다.

2016-01-03 14:41:56 박승덕 기자
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청년희망재단, 채용박람회로 새해 청년일자리 첫 삽

[메트로신문 오세성 기자] 청년희망재단이 청년 일자리 문제 해결을 위해 '강소·중견 온리원 기업 채용박람회' 사업을 시작한다고 31일 밝혔다. 강소·중견 온리원 기업 채용박람회는 청년희망재단이 양질의 일자리를 가진 강소·중견기업을 선정해 해당 기업만을 위해 여는 채용행사다. 1회 1기업 원칙을 세워 참가자의 몰입도를 높이고 정확한 기업 정보를 제공한다는 계획이다. 이번 채용박람회의 가장 큰 특징은 모든 참가자에게 서류심사를 면제하고 1차 면접 기회를 제공하는 것이다. 재단 홈페이지(http://yhf.kr)또는 워크넷 e채용마당을 통해 채용박람회 참가신청을 하면 누구나 면접을 통해 자신의 직무역량을 평가받을 수 있다. 또한 면접 후 모든 참가자에게 면접 피드백을 제공해 자신의 면접태도, 내용 등을 점검할 수 있다. 제 1회 강소·중견 온리원 기업 채용박람회는 내년 1월 6일까지 서류지원을 받아 8일 서울 광화문 우체국 6층 청년희망재단에서 1차 면접을 진행한다. 4시간에 걸쳐 기업설명회와 1차 면접이 이뤄진다. 1차 면접 합격자는 이후 해당 기업에서 2차 면접을 보고 최종 합격 여부를 확정하게 된다. 채용박람회에 대한 보다 자세한 내용은 청년희망재단 홈페이지(http://yhf.kr)에서 확인할 수 있다.

2015-12-31 11:31:12 오세성 기자
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금감원, 대우조선해양 회계감리 착수

[메트로신문 오세성 기자] 금융감독원이 대우조선해양 회계감리를 결정했다. 30일 금융당국과 금융투자업계에 따르면 금융위원회와 금감원은 최근 수조원대 분식 회계 의혹이 제기된 대우조선해양에 대한 회계감리를 진행하기로 정했다. 이번 회계감리는 대우조선해양의 '회계 절벽' 발생에 고의적 분식 회계가 있었는지 확인하고 분식 회계가 있는 것으로 밝혀질 경우 책임자를 찾는데 초점이 맞춰진다. 대우조선해양은 장부에 작년 4710억원의 흑자를 냈다고 기록했지만, 지난 5월 정성립 사장이 취임해 전 경영진의 부실을 털어내면서 상반기에만 3조2000원의 영업손실이 발생했다. 최대 주주인 산업은행의 요구로 삼정회계법인이 진행한 실사 보고서에 따르면 대우조선해양의 올해 연간 세전 순손실 규모는 6조6000억원에 달할 것으로 예상됐다. 이와 관련, 2010년부터 대우조선해양의 외부감사를 맡아 매년 '적정' 의견을 낸 안진회계법인도 조사 대상에 포함될 전망이다. 산업은행 등 채권단은 갑작스러운 유동성 위기에 빠진 대우조선해양에 4조2000억원을 지원하기로 결정한 상황이다. 감리를 통해 분식 회계를 발견할 경우 금감원은 대우조선해양에 과징금을 부과하고 전 경영진 등 책임자를 검찰에 고발할 수 있다.

2015-12-30 15:55:02 오세성 기자
금융당국, 금융규제 운영규정 1월 4일 시행

금융규제 운영규정이 내년 1월 4일부터 시행된다. 이는 금융당국이 규제나 감독을 할 때 지켜야 하는 원칙과 절차를 명문화한 것이다. 금융위원회는 금융규제 운영규정 제정안 확정돼 1월4일부터 시행된다고 30일 밝혔다. 금융규제 운영규정은 금융개혁을 상시화해 금융개혁을 이어가겠다는 취지로 마련된 것이다. 금융위와 금융감독원은 금융개혁 과제로 법령과 그림자규제를 개혁하는 과정에서 정립된 내용을 금융규제 운영규정에 반영했다. 먼저 규제를 신설하거나 강화할 때 7개의 합리화 기준을 검토할 것을 의무화했다. 금융규제 개혁의 7개 합리화 기준은 ▲ 사전규제→사후책임 강화 ▲ 선진사례 벤치마킹 ▲ 오프라인→온라인 ▲ 포지티브→네거티브 ▲ 업권별·기능별 규제수준에 맞춰 경쟁 촉진 ▲ 금융사고로 강화된 규제 정비 ▲ 금융사 역량에 따른 차등 규제다. 그림자규제의 개선과 관련해서도 행정지도, 감독행정에 대한 원칙과 금융위·금감원의 내부 통제 절차 등을 금융규제 운영규정에 마련했다. 문서주의 원칙에 따라 구두지시를 금지하고, 행정지도를 이행하지 않았다는 이유로 불이익 조치하는 것도 금해 절차의 투명성 원칙을 지키도록 했다. 또 금리, 배당, 수수료, 인사 등 금융회사 내부 경영에 대해 법령에 규정된 경우를 제외하고는 개입을 못하도록 명문화했다. 지속적인 규제 개혁을 위해 신설·강화된 규제나 행정지도 등에 대한 모니터링 장치를 마련하도록 했다. 모니터링 장치로는 우선 금융위·금감원 내부의 자체규제심사위원회의 역할을 강화해 규제가 합리화 기준에 부합하는지 사전 심사하고, 규제개선 과제의 후속조치 상황을 점검토록 하는 것이 제시됐다. 아울러 은행·보험 등 업권별 옴부즈만이 당국의 훈령 준수 여부를 점검하고, 외부 전문가들도 정기적으로 당국의 이행실태를 평가해 매년 12월 공개하도록 했다. 준수 여부 등을 평가해 인사에 반영토록 하고 신입직원 정례교육을 진행토록 하는 등 상벌과 교육 관련 부문도 규정에 넣었다.

2015-12-30 15:17:10 이정필 기자
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정부, 선박펀드 1조4000억 조성해 해운산업 지원

정부가 민관합동으로 1조4000억원 규모의 선박펀드를 조성해 해운산업을 지원한다. 정부는 30일 정부서울청사에서 경제관계장관회의를 열고 이런 내용을 골자로 하는 '산업별 구조조정 추진 현황과 향후계획'을 확정해 발표했다. 정부는 앞서 지난달 15일 금융위원회 주도로 '제2차 산업경쟁력 강화 및 구조조정 협의체' 회의를 열고 경기민감산업의 구조조정을 촉진할 수 있는 정책지원 방안을 공개한 바 있다. 이번 계획에는 지난달 공개된 지원 방안을 구체화하는 내용이 담겼다. 먼저 해운산업과 관련해 현재의 선대(船隊) 구조로는 근본적인 경쟁력 확보가 어렵다고 보고 선사의 장기적인 존립을 위한 '해운업 경쟁력 강화방안'을 추진하기로 했다. 이를 위해 민관합동으로 선박펀드를 만들어 나용선(裸傭船·BBC) 방식으로 선박 신조(新造)를 지원할 방침이다. 나용선은 용선 종료 시 소유권이 선박펀드에 있어 해운사(용선사)가 매각이나 선가 하락에 따른 위험부담을 지지 않고 운용리스로 회계처리를 하는 방식이다. 부채비율에 영향이 없어 해운사가 선호하는 선박 건조 방식이다. 운영 초기에는 펀드를 12억 달러(약 1조4000억원) 규모로 조성하되 수요에 맞춰 규모 확대를 검토하기로 했다. 또 '운임공표제'의 적용 대상을 10개 항로·35개 항만에서 모든 항로·항만으로 확대하고 운임 협상 범위를 20%에서 10%로 축소해 대형 선사들의 운임 덤핑 행위를 막기로 했다. 개별 해운사의 유동성 문제는 원칙적으로 자체적인 노력으로 해소토록 하되 자체 대응이 어려울 경우 회생 가능성 여부에 따라 구조조정 원칙에 맞춰 처리하기로 했다. 조선업은 산업 전반의 공급과잉을 해소하기 위해 경쟁력 없는 부문을 축소하는 '다운사이징'에 돌입한다. 대형사와 중견사 모두 경쟁력이 없는 부문은 축소하고, 각사별로 경쟁력 있는 부문에 특화하도록 유도하기로 했다. 개별사의 자구노력을 전제로 경영정상화를 모색하되 정상화 추진이 어렵다고 판단될 경우에는 인수·합병(M&A)·청산 등 사업정리 절차를 진행하기로 했다. 석유화학과 철강 업종의 일부 공급과잉 부문도 설비조정이 이뤄질 수 있도록 정부가 지원책을 마련한다. 석유화학 업종은 합섬원료 중 TPA(테레프탈산)의 과잉공급으로 설비조정이 필요하다고 보고 업계의 자발적 설비조정이 차질 없이 진행될 수 있도록 정부가 지원을 계속한다. 철강업은 합금철(망간합금철)의 과잉생산이 심각한 상황이라고 보고 업계가 추가적인 설비조정을 통해 감축목표(89만t→50만t)를 달성할 수 있도록 지원할 방침이다.

2015-12-30 15:13:34 이정필 기자
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청년희망재단, 내년 12만5000명에 고용서비스 제공

청년희망재단, 내년 12만5000명에 고용서비스 제공 [메트로신문 오세성 기자] 청년희망재단이 내년 1월부터 추진할 2016년도 청년희망아카데미 주요 사업을 29일 발표했다. 약 12만5000명에게 서비스를 제공하는 2016년도 청년희망아카데미 사업은 크게 일자리 알선과 인재육성으로 구분할 수 있다. 일자리 알선의 경우 온라인서비스를 통해 전국 모든 청년에게 일자리를 제공하는 프로그램이다. 청년희망재단은 이 서비스로만 약 10만명의 청년에게 서비스를 제공할 수 있을 것으로 기대했다. 이번 사업 발표에는 기존에 발표된 ▲청년일자리 원스톱 구축센터 ▲신생 벤처기업과 청년인재 매칭 사업 ▲멘토링 서비스 외에도 ▲강소·중견 온리원 기업 채용 박람회가 추가됐다. 박람회는 양질의 일자리를 가진 강소·중견기업을 매주 선정해 진행한다. 내년 1월 11일 첫 박람회가 시작되고 추후 주 3회까지 운영 횟수를 늘릴 계획이다. 서류를 제출한 구직자 전원에게 1차 면접 기회를 제공하며 면접 참가자에게는 면접 피드백을 제공하는 것이 가장 큰 특징이다. 청년희망재단은 내년 박람회 사업을 통해 약 500명의 구직자가 채용될 것으로 기대하고 있다. 인재육성 사업에서는 빅데이터 서비스 기획자 양성 계획과 해외 진출 지원 계획이 추가됐다. 이로써 국내 사업은 모바일게임 기획자 양성, 청년 관광 통역안내사 양성, 빅데이터 서비스 기획자 양성으로 구성됐다. 빅데이터 서비스 기획자 양성 과정은 2월 중 업계 관계자가 참여하는 공개 오디션 형식으로 교육 대상 30명을 선발해 운영한다. 3월부터 12월까지 교육을 진행한 후 취업을 지원한다. 우수참가자 10명에게는 미국현지 연수 기회도 제공한다. 해외 진출 지원은 실리콘밸리 진출 프로젝트 교육, 청년 글로벌 보부상 양성, 청년 글로벌 취·창업 지원으로 확정됐다. 실리콘밸리 진출 프로젝트 교육은 내년 상반기 20명을 선발해 고급 IT인재를 육성하는 과정이다. 실리콘밸리 현장전문가가 참여해 가상기업을 설립하고 교육생에게 다양한 맞춤형 실습 프로젝트 기회를 제공한다. 청년 글로벌 보부상 양성 사업은 산업통상자원부가 지정한 전문무역종합상사의 인턴십 프로그램 형식으로 진행한다. 내년 1월 50명을 선발해 집중교육 후 해외 각국에 파견한다. 마지막으로, 청년 글로벌 취·창업 지원 사업은 해외 진출을 희망하는 청년에게 집중교육을 제공해 중간관리자급 인력으로 양성하는 프로그램이다. 내년 상반기 40명을 선발해 진행할 예정이다. 황철주 청년희망재단 이사장은 "국민의 성금으로 마련된 기금을 1원도 헛되이 사용하지 않겠다"며 "국내 구인구직의 미스매치를 해소하고 우리 청년들의 해외 진출을 적극 돕겠다"고 말했다.

2015-12-29 14:27:19 오세성 기자
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임종룡 금융위원장 "금융개혁 법안 통과돼야" 강조

임종룡 금융위원장이 지난 9개월간 추진한 금융개혁에 대한 소회를 28일 서울 청계천로 예금보험공사에서 열린 송년회를 통해 밝혔다. 임 위원장은 "9개월 동안 금융개혁이란 한 가지 주제로 움직였다"며 "부임 이후 받았던 소명도 금융개혁이었다. 금융개혁을 잘해야겠다는 생각으로 올해를 살았다"고 운을 뗐다. 이어 "가장 아쉬운 것은 법률이 통과하지 못한 점"이라며 "계속해서 법률이 통과하지 않을 경우 그렇게 뿌려진 씨앗이 싹이 나지 않을까 하는 우려가 금융위 직원들의 가장 큰 고민이다. 금융개혁 법안들은 정치적인 이해관계 없이 누구나 해야 한다고 생각하는 일들"이라고 말했다. 그는 "자본시장법의 경우 거래소 지주회사 체제 개편에서 노조조차 동의한 사안이다. 어떠한 정치적 이해에도 걸려있지 않고, 여야 간 합의를 거쳐 조문까지 정부와 함께 마쳤는데도 불구하고 입법 조치가 진행되지 않아 너무 아쉽다"고 토로했다. 임 위원장은 "지금까지 개혁은 착한 개혁이다. 누구나 공감하고 해야 한다고 인지하는, 큰 줄기에 대해 반대하지 않는 것들"이라며 "앞으로는 거친 개혁도 마다하지 않겠다. 반대의 목소리를 수용하고, 때론 그것을 뛰어 넘기도 하고, 설득해야 할 사람들을 설득하겠다"고 강조했다. 끝으로 "가계부채와 기업부채, 즉 빚의 문제는 우리 경제의 가장 큰 리스크다. 이를 위해서 가장 유능한 파트너는 권위 있고 유능한 철학과 논리를 가진 한국은행과 금융당국과의 공조를 강화하겠다"고 전했다.

2015-12-29 12:00:00 이정필 기자